Obtener la residencia permanente es la aspiración de millones de inmigrantes en Estados Unidos. La visa EB-2 es una de las vías más factibles para lograrlo, ya que no solo otorga al solicitante el derecho de trabajar de manera legal, sino de hacerlo dentro de su área de competencia profesional.

Este tipo de visa está dirigido a facilitar el proceso de inmigración de las personas con títulos universitarios avanzados o con habilidades excepcionales demostrables.

Si tienes una carrera profesional y varios años de experiencia, tú podrías calificar para obtener la Green Card a través de la visa EB-2 y obtener grandes oportunidades laborales y estabilidad en EE. UU.

A continuación te explicaremos los requisitos para obtener la visa EB-2, las diferencias entre las categorías de elegibilidad y el paso a paso para obtener el pase que podría cambiar por completo tu vida laboral.

Conoce un poco más sobre la visa EB-2 y su importancia

Existen varias categorías de visas de trabajo que a su vez sirven para obtener la tarjeta verde. Entre ellas se encuentra la EB-2.

Hay dos vías para obtener esta visa:

• Con patrocinador laboral:

Requiere que un empleador estadounidense haga una solicitud mediante un proceso llamado PERM Labor Certification, en el cual se demuestra la necesidad de un trabajador extranjero, debido a la insuficiencia de perfiles nacionales.

• Con Exención de Interés Nacional (EB-2 NIW):

No es necesaria la intervención del empleador, sino que puede hacerse a través de una autopetición en la que se demuestre que el trabajo tiene un impacto significativo o es de interés nacional para Estados Unidos.

Esta visa está orientada a profesionales con títulos avanzados en diversas áreas de conocimiento o habilidades excepcionales.

Las principales ventajas de la EB-2 frente a otras visas son:

• Te encamina a obtener la residencia permanente.

• No depende de sorteos con límite de cupo.

• Te permite desarrollarte profesionalmente, con mayor libertad y estabilidad financiera.

Diferencias entre las principales visas de empleo en Estados Unidos

Comprender los trámites migratorios y los procesos de solicitud de visa puede ser bastante confuso, por las diferentes categorías y requisitos específicos de cada una.

A continuación te mostramos una tabla comparativa de la visa EB-2, EB-3 y EB-5.

EB-2 | EB-3 | EB-5

Tiempo de procesamiento aproximado con patrocinador: 12-18 meses por lo menos. Con NIW el tiempo podría ser un poco menor. | De 1 a 3 años aproximadamente. | Los tiempos de procesamiento de EB-5 son muy variables, se recomienda consultar directamente con USCIS.

¿Quién puede aplicar? Profesionales con título avanzado o habilidad excepcional. Solicitantes con habilidades de interés nacional. | Trabajadores calificados Profesionales con título universitario Otros trabajadores | Inversionistas extranjeros que hacen una inversión mínima en un negocio de Estados Unidos y generan al menos 10 empleos.

Propósito de la visa Obtener residencia permanente por mérito profesional. NIW permite autopetición. | Obtener residencia permanente para trabajadores calificados o profesionales. | Obtener residencia permanente a cambio de una inversión financiera significativa.

Costos aproximados Formulario I-140: $715 Formulario I-485 (ajuste de estatus): $1,440 Procesamiento consular: $325. | Igual que EB-2 | $1.8 millones de inversión estándar. $900,000 inversión reducida, si el proyecto está en un área considerada TEA. Formulario I-526 / I-526E: $11,160 +$100 en caso de inversión por Regional Center.

Requisitos principales Con patrocinador: el empleador debe presentar PERM y después formulario I-140NIW: demostrar habilidad de interés nacional. | PERM aprobado por DOL El empleador debe presentar el formulario I-140Cumplir requisitos adicionales para other workers. | Prueba de inversión legal y trazable por el monto mínimo. Evidencia de la creación o preservación de al menos 10 empleos. Ingresar como residente condicional. Presentar formulario I-829 para quitar condiciones.

¿Cuáles son los requisitos para obtener la visa EB-2?

Es importante recalcar que los solicitantes deben cumplir requisitos específicos para obtener la visa de categoría EB-2, en cualquiera de sus modalidades.

Estos son los requisitos que no puedes descartar:

Requisitos por título académico avanzado

Poseer un título avanzado es la manera más habitual de obtener una visa EB-2.

• Se considera grado académico avanzado a un título de maestría, doctorado o posdoctorado.

• Una persona con licenciatura (bachelor's degree) puede aplicar, siempre y cuando demuestre al menos 5 años de experiencia.

Requisitos por habilidad excepcional

Otra alternativa es demostrar capacidad excepcional en áreas como el arte, las ciencias, los negocios u otras.

Esto quiere decir, alcanzar un nivel de pericia muy superior a lo normal. Debe demostrarse con al menos 3 pruebas documentales:

• Reconocimientos: logros, distinciones y premios obtenidos.

• Trayectoria laboral: cartas de empleadores y pruebas de años de experiencia laboral.

• Membresías: pertenencia a asociaciones donde se requiere cumplir con estándares y méritos profesionales.

Exención por interés nacional (NIW)

Permite aplicar sin necesidad de patrocinador ni certificación laboral.

Estos son los 3 criterios de la visa EB-2 NIW, de acuerdo con USCIS:

• Que el proyecto tenga mérito sustancial.

• Que posea importancia nacional para Estados Unidos.

• Que el solicitante esté bien posicionado para llevarlo a cabo.

Esta es una visa muy solicitada por investigadores, médicos, empresarios y emprendedores que pueden aportar de manera significativa a la sociedad estadounidense.

¿Cómo solicitar la visa EB-2?

En el siguiente apartado estableceremos los pasos clave para obtener la visa EB-2.

Determinar la elegibilidad

El primer paso es determinar en cuál subcategoría encaja tu perfil, por grado avanzado, habilidad excepcional o NIW. Analiza tu perfil y las características de cada categoría para saber a cuál aplicar.

Presentar la petición inicial

Por lo general, deberás presentar el formulario I-140, con el cual el empleador o el solicitante (en caso de NIW) inician el proceso de solicitud de visa.

Ajuste de estatus o procesamiento consular

Para el ajuste de estatus es necesario presentar el formulario I-485, si el peticionario se encuentra en EE. UU. De lo contrario, deberá seguir el procesamiento consular a través del DS-260.

Entrevista y decisión final

Es muy probable que la USCIS o el consulado requieran una entrevista para verificar tus datos y hacer preguntas relacionadas con tu perfil. Una vez aprobada la solicitud, el solicitante finalmente obtiene la residencia permanente legal.

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En este artículo revisamos qué es la visa EB-2, los requisitos para aplicar, las opciones de patrocinio o exención por interés nacional y los pasos clave del proceso.

Aunque pueda parecer un trámite confuso e interminable, también es un paso para vivir y trabajar de manera legal en Estados Unidos y obtener la tarjeta de residencia.

Para comenzar de cero en un nuevo país, necesitas aliados que te comprendan.

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Preguntas frecuentes (FAQ)

Si te quedaste con dudas, consulta esta sección:

¿Puedo incluir a mi familia en la solicitud?

Si tu solicitud es aprobada, puedes incluir a tu cónyuge y a tus hijos solteros menores de 21 años.

¿Cuánto cuesta aplicar a la EB-2?

• I-140 (Petición de Inmigrante): $715.

• I-485: $1,440.

• USCIS Immigrant Fee (para emisión de la Green Card): $235.

¿Qué pasa si me rechazan la visa?

Puedes hacer una apelación o iniciar una nueva solicitud.

Seguramente durante tu estancia en Estados Unidos has escuchado hablar de la tan famosa Green Card o tarjeta de residencia permanente.

Se trata de un documento emitido por el gobierno de este país para permitir a inmigrantes radicar y trabajar de manera legal y permanente.

Para los inmigrantes es de suma importancia obtenerla, ya que también les abre las puertas a varios beneficios, como protección legal, derecho a comprar propiedades y hacer la solicitud de residencia permanente legal para familiares.

Miles de migrantes en Estados Unidos suelen hacerse la gran pregunta: “¿cómo puedo vivir legalmente en Estados Unidos?”. Sabemos lo importante que es para ti acceder a mejores condiciones de vida para apoyar a tu familia y seres queridos. Por ello, a continuación te mostramos una guía con pasos prácticos, categorías de elegibilidad y los documentos necesarios para obtener la Green Card y cambiar tu vida en Estados Unidos.

Categorías de elegibilidad para la Green Card

Hay varios caminos para obtener la tarjeta verde. Para saber cuál debes tomar, es necesario que tengas claro tanto tu estatus migratorio como la categoría de elegibilidad que te corresponde de acuerdo con tu perfil.

Green Card por relación familiar

La primera categoría se refiere al permiso de residencia permanente otorgado por familiares directos que ya poseen un estatus legal en Estados Unidos.

Se divide de la siguiente manera:

• Familia directa de ciudadanos estadounidenses: cónyuges e hijos solteros de menos de 21 años.

Es necesario esperar la aprobación del formulario I-130 y posteriormente solicitar la residencia; no tiene límite anual.

• Categoría de preferencia familiar: hijos solteros mayores de 21 años de ciudadanos, cónyuges e hijos de residentes permanentes, hijos casados de ciudadanos y hermanos de ciudadanos.

Es necesario presentar el formulario I-485. Para esto, debes esperar a que se active la priority date en el Visa Bulletin. De lo contrario, solo podrás aplicar la I-130.

Green Card por relación laboral

• Visa EB1: personas con habilidades extraordinarias, como profesores o investigadores destacados.

• Visa EB2: profesionales destacados con grado avanzado y habilidades excepcionales.

• Visa EB3: trabajadores calificados, profesionales y “other workers”.

• Visa EB4: labores especiales, como trabajadores religiosos, empleados del gobierno estadounidense, miembros de la Fuerza Armada, entre otros.

• Visa EB5: para inversionistas que destinan grandes cantidades de dinero a negocios que generen al menos 10 empleos en el país.

Proceso para obtener la visa de trabajo

• El empleador presenta la Certificación Laboral PERM, en la cual demuestra que no existen trabajadores nacionales calificados o disponibles para ocupar el puesto. Para esto debe enviar el Formulario ETA-9089 al Departamento de Trabajo.

• Una vez obtenida la autorización de empleo, el empleador debe presentar el formulario I-140 al USCIS, junto con la certificación PERM aprobada.

• El empleado debe solicitar el ajuste de estatus a través del formulario I-485 (en caso de estar en Estados Unidos) o hacer consular processing en la embajada de EE. UU.

• Para el caso de la visa EB2, los solicitantes pueden optar por el National Interest Waiver (NIW), el cual elimina la necesidad del PERM.

Recuerda que para trabajar legalmente en Estados Unidos deberás tramitar el SSN. Es común que antes de obtener la residencia, los migrantes opten por el uso del ITIN para hacer sus declaraciones fiscales.

Green Card para inmigrantes especiales

• Visa VAWA: víctimas de abuso por parte de un ciudadano americano o residente permanente.

• Visa SIJ: menores de edad que han sido abusados o abandonados por sus padres.

• En ambos casos, las víctimas deben presentar el formulario I-360.

Green Card para refugio o asilo

• Personas que ingresaron a través de una solicitud de asilo o estatus de refugiado, así como sus familiares directos.

• En ambos casos, los solicitantes deben permanecer físicamente por lo menos 1 año en Estados Unidos y posteriormente presentar el formulario I-485.

Otras categorías

Además, existen otras categorías menos comunes:

• Diversity Visa (Green Card Lottery): es un sorteo anual de hasta 50,000 cupos. Los seleccionados obtienen una entrevista consular, aunque no es garantía de visa.

• Cuban Adjustment Act: es un programa especial de permanencia para ciudadanos cubanos.

Cada categoría tiene requisitos de elegibilidad y tiempos de procesamiento diferentes, por lo que es muy importante que consultes lo especificado por el gobierno estadounidense y, si es necesario, solicites el apoyo de un abogado de inmigración.

Pasos para solicitar la Green Card

Una vez que sabes, a grandes rasgos, los requisitos para obtener la Green Card, es necesario que tengas claro el proceso de solicitud que deberás seguir.

Determinar elegibilidad

Antes de comenzar cualquier trámite, revisa las categorías anteriores y determina cuál es la que mejor encaja en tu perfil, ya sea por familia, empleo, inmigrantes especiales, etc.

Te recomendamos revisar el Visa Bulletin para verificar los documentos necesarios para tu categoría y asegurarte de contar con ellos.

Presentar la petición inicial

Una vez que tienes claro cuál es la categoría que te corresponde, debes presentar el formulario indicado para la misma, así como los documentos de soporte necesarios, por ejemplo:

• Pasaporte vigente (necesario en cualquier categoría).

• Documentos probatorios de la relación familiar, como certificados de nacimiento o matrimonio.

• Carta de oferta de empleo.

Ajuste de estatus o procesamiento consular

Después de que tu formulario correspondiente sea aprobado, deberás solicitar el ajuste de estatus o procesamiento consular y efectuar el pago de la tarifa solicitada por el Departamento de Estado.

• Si estás en Estados Unidos, presenta el formulario I-485, junto con la evidencia de elegibilidad.

• En caso de que te encuentres en otro país, deberás presentar el DS-260 en el consulado de EE. UU. Esta es una solicitud de visa de inmigrante con residencia permanente.

Entrevista y biometría

En el siguiente paso deberás cumplir con una cita de ajuste de estatus, en la cual la USCIS tomará tus huellas, datos biométricos, foto y firma.

También deberás cumplir con una entrevista para responder preguntas relacionadas con tu categoría de elegibilidad.

Recepción de la Green Card

Finalmente, tu Green Card será enviada a través del correo postal a tu dirección. Asegúrate de revisar que todos los datos sean correctos y de guardarlos en un lugar seguro.

Después de un tiempo, puedes hacer la solicitud de ciudadanía, en caso de cumplir con los requisitos necesarios.

Mantener y renovar la Green Card

Una vez que tengas tu tarjeta verde en tus manos, debes estar pendiente de los periodos de renovación para evitar problemas o contratiempos después de la fecha de expiración.

Renovación y reemplazo

• La Green Card regular tiene vigencia de 10 años.

• Para reemplazar tu Green Card deberás presentar el formulario I-90, al menos 6 meses antes de la fecha de expiración.

• Ese mismo formulario también se utiliza en caso de averías o extravío.

Eliminación de condiciones

• Aplican residentes condicionales con Green Card válida por 2 años. Generalmente, por matrimonio reciente con ciudadanía estadounidense.

• Presentar el Formulario I-751 para matrimonio o el correspondiente a la categoría.

• Deberás presentar la documentación requerida por el USCIS, así como una entrevista adicional.

Reglas importantes

• En caso de que cambies de domicilio, asegúrate de reportarlo a la USCIS a la brevedad.

• Si por alguna razón necesitas pasar más de 6 meses seguidos fuera de Estados Unidos, asegúrate de tramitar un permiso de reingreso (Advance Parole o Reentry Permit). De lo contrario, podrías correr el riesgo de perder la residencia.

• Abstente de llevar a cabo acciones consideradas como abandono de residencia, como renunciar a la tarjeta, ejercer el voto en países extranjeros.

• Mantente atento a la vigencia de tu Green Card y realiza el trámite de renovación cuando corresponda.

Organiza tu vida financiera en EE. UU. con Común

Como puedes ver, el proceso de obtención de la Green Card es largo y extenuante. Por ello, es imprescindible que conozcas y comprendas las diferentes categorías, pasos, formularios y las claves que debes tener en cuenta para el mantenimiento de tu residencia permanente.

Otro punto relevante para mejorar tu estancia en Estados Unidos es contar con aliados que comprendan tus necesidades.

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Preguntas frecuentes (FAQ)

Si te quedaste con dudas, consulta nuestras FAQ.

¿Puedo viajar fuera de EE.UU. mientras mi solicitud está en trámite?

Necesitas tramitar el Advance Parole (Formulario I-131), ya que salir del país podría cancelar tu solicitud.

¿Cuándo puedo solicitar la ciudadanía después de obtener la Green Card?

Debes ser residente permanente por al menos 5 años o 3 en caso de matrimonio. Además de haber vivido de manera continua en Estados Unidos y haber cumplido con las obligaciones fiscales.

¿Cuánto tarda el proceso de la Green Card?

Depende de la categoría y de si realizas el trámite dentro o fuera del país. En general, el tiempo de espera es de 1 a 3 años, aproximadamente.

¿Cuánto cuesta solicitar la Green Card?

El costo varía según la categoría. Consulta la calculadora del USCIS para tener la cifra clara.

¿Cuál es la diferencia entre I-485 y DS-260?

El I-485 es la solicitud de ajuste de estatus a residente permanente que se presenta dentro de Estados Unidos. Mientras que el DS-260 es la solicitud de visa de inmigrante desde otro país.

¿Qué pasa si te rechazan la Green Card?

Puedes apelar la decisión a través del Formulario I-290B o volver a presentar la solicitud.

Guía práctica + plantilla para crear tu currículum en Estados Unidos

Conseguir un trabajo estable y bien remunerado es el principal objetivo de miles de inmigrantes que llegan a Estados Unidos en busca de una mejor calidad de vida.

Para ello, es muy importante contar con un currículum vitae optimizado, que resuma la información personal, la experiencia laboral, la formación académica y todos los datos que puedan ser relevantes para los encargados de reclutamiento y selección.

Es probable que antes te hayas enfrentado con el reto de elaborar y pulir un CV para postularte a un trabajo en tu país de origen.

Sin embargo, conocer los estándares de Latinoamérica no es suficiente, ya que los currículums americanos tienen diferencias sustanciales, como la extensión y el enfoque en objetivos.

Dominar un nuevo formato de currículum puede resultar un desafío, además de que el proceso suele generar frustración si no recibes respuesta después de enviar decenas de postulaciones.

Esto no quiere decir necesariamente que no cuentes con las habilidades requeridas, sino que tu CV puede necesitar algunos ajustes para que los reclutadores estadounidenses lo tomen en cuenta.

En este artículo buscamos aligerar esa carga para los candidatos inmigrantes que buscan trabajo, a través de una guía completa y ejemplos de currículums que te servirán para elaborar el tuyo al finalizar la lectura.

Diferencias entre un currículum en EE. UU. y uno de Latinoamérica

Aunque tengas claro cómo elaborar un currículum de trabajo en América Latina, es fundamental que tomes en cuenta algunas diferencias con respecto al estándar en Estados Unidos.

Estas son las principales diferencias entre un currículum profesional de América Latina y Estados Unidos.

• Extensión

En América Latina es común encontrar CV de 2 o más páginas, mientras que el “resume” americano se simplifica a una sola página.

• Enfoque en logros cuantificables

Los reclutadores americanos buscan datos cuantificables y resultados medibles; mientras que en Latinoamérica es usual incluir descripciones de tareas y responsabilidades.

• No incluir foto, edad o estado civil

Por motivos de prevención de la discriminación, el resumen profesional de Estados Unidos no suele incluir fotografía, edad, ni nacionalidad.

• Adaptación con keywords para pasar filtros ATS

La utilización de filtros ATS para detectar palabras clave es una práctica extendida en prácticamente todas las empresas americanas.

• Formato

Mientras que en América Latina se suelen usar plantillas de CV coloridas y con diseños llamativos, en Estados Unidos los reclutadores prefieren formatos más minimalistas para no entorpecer la lectura de la información.

Tener en cuenta estas diferencias es fundamental para un inmigrante, debido a que incrementa las posibilidades de ser considerado tanto por reclutadores, como por sistemas automáticos.

7 pasos para hacer un currículum en Estados Unidos

Aquí tienes el paso a paso para redactar un buen currículum estadounidense a prueba de filtros automáticos y optimizado para llamar la atención de los reclutadores americanos.

Paso 1. Elige el formato adecuado

Es esencial que evites usar diseños llamativos, dado que pueden dificultar la lectura y perjudicar el resultado en el filtro ATS. Opta por un formato limpio, ordenado y fácil de procesar.

Paso 2. Llena la información de contacto

Incluye tu nombre completo, número de teléfono de EE. UU., correo electrónico profesional y el enlace de tu perfil de LinkedIn.

Recuerda que no es necesario incluir fotografía, fecha de nacimiento ni estado civil.

Paso 3. Escribe tu perfil profesional

Al incluir tu perfil, es muy importante que escribas de manera muy concisa y que incluyas palabras clave. Esta sección debe ser un párrafo que resuma brevemente tu historial laboral, intereses, logros y objetivos profesionales.

Paso 4. Ten clara tu experiencia laboral

Es fundamental que expliques tu experiencia profesional de manera clara y en orden cronológico.

• Usa viñetas para enlistar tus últimos puestos e incluye el nombre de la empresa, el puesto, el cargo, la fecha de ingreso y la fecha de finalización.

• Muestra logros cuantificables en cada uno de tus trabajos.

Para redactar tus logros profesionales, ten en cuenta la fórmula XYZ, que se compone de la siguiente manera:

• X: lo que hiciste 
• Y: cómo lo hiciste 
• Z: resultado obtenido.

Por ejemplo: 

“Mejoré la identidad visual de la marca, a través del rebranding de la página de e-commerce, lo que redujo la tasa de abandono un 50 %”.

Paso 5. Tu educación

Enlista tu formación académica profesional e incluye el nombre de la institución académica, carrera y período.

Paso 6. Selecciona tus skills

La sección de habilidades es fundamental para que tu CV sobresalga del resto.

También es recomendable dividir esta sección en habilidades blandas y habilidades técnicas.

• Habilidades blandas: comunicación, trabajo en equipo, gestión de tiempo, atención al detalle. 
• Habilidades técnicas: programas de diseño y edición.

Paso 7. Secciones opcionales

Según la vacante y tu perfil, puedes agregar otras secciones relevantes, como los idiomas que dominas, certificaciones adicionales y voluntariados.

Esta información te puede diferenciar de otros candidatos dado que te dota de habilidades adicionales que podrían resultar interesantes para la vacante.

Ejemplo de currículum en Estados Unidos

Aquí tienes un ejemplo de cómo debería verse un currículum optimizado, según los estándares de las compañías estadounidenses.

En esta página puedes descargar plantillas de CV en inglés para personalizar el tuyo según tu experiencia. 

El último paso es adaptar este ejemplo a tu propio perfil profesional y trayectoria, lo cual puede diferir en caso de que seas recién graduado o que ya cuentes con experiencia.

• Recién graduado: si no tienes experiencia, enfócate en tu formación académica, resalta proyectos valiosos, prácticas profesionales, pasantías, voluntariados y proyectos personales.
• Profesional con trayectoria: adapta el ejemplo con tu propio historial de trabajo y utiliza la fórmula XYZ para resaltar tus logros profesionales.

Errores comunes que debes evitar al crear una hoja de vida en Estados Unidos

Estos son algunos puntos a evitar al redactar tu CV.

• Usar el mismo currículum para todos los trabajos: procura adaptar tu CV al puesto de trabajo al que deseas postular.

• Incluir foto o datos personales innecesarios: recuerda que en Estados Unidos estos datos son irrelevantes.

• Traducir mal los términos clave: si tienes dudas sobre cómo traducir un término del español al inglés, consulta a un traductor o compara diferentes fuentes en internet.

• Hacerlo muy extenso: tu currículum no debe exceder una página, de lo contrario, puede ser descartado aunque poseas las habilidades necesarias.

• Usar un diseño con gráficos que no pase filtros ATS: quizás pienses que los modelos de currículum con diseño llamativo les gustan a los reclutadores, pero lo cierto es que es poco probable que pasen los filtros ATS.

Común, tu aliado para una vida financiera en Estados Unidos

Contar con un buen currículum es fundamental para insertarte con éxito en el campo laboral estadounidense.

Del mismo modo que un CV abre las puertas a un buen empleo, Común abre las puertas de la estabilidad financiera para los inmigrantes.

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Preguntas frecuentes (FAQ)

Si te quedaste con dudas, revisa la siguiente sección.

¿Es necesario incluir referencias en el currículum?

No es necesario incluir referencias en el CV, ya que las empresas suelen pedirlas en etapas avanzadas.

¿Cuáles son los 3 datos más importantes en un currículum?

Los 3 datos más relevantes son: Información de contacto, experiencia profesional y habilidades.

¿En qué idioma debe estar mi currículum para aplicar en EE. UU.?

El formato de currículum que se usa en Estados Unidos se está empezando a usar en otros países, por lo que el idioma debe ser acorde a la propuesta laboral.

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Si necesitas hacer transferencias bancarias en Estados Unidos, te será de utilidad saber qué es la red ACH y conocer su importancia en el sistema bancario del país.

ACH (Automated Clearing House) es una Cámara de Compensación Automatizada que se encarga del procesamiento de transferencias electrónicas entre cuentas de EE. UU.

Es de gran relevancia para recibir pagos directos de nómina, también llamados créditos ACH, y para el procesamiento de pagos recurrentes, debido a varias ventajas en comparación con la red de bancos tradicionales, como la reducción de costos y la trazabilidad de las operaciones.

Según fuentes oficiales, en 2024 la red de pagos ACH procesó alrededor de 33.6 mil millones de pagos electrónicos, con un valor cercano a 86.2 billones de dólares, de ahí la importancia de este método en el sistema financiero de Estados Unidos.

En esta ocasión, te explicaremos a detalle las ventajas de este tipo de transacciones y algunas recomendaciones para que saques el mayor provecho de ellas.

¿Qué es ACH y cómo funciona?

ACH o Automated Clearing House es una red que permite mover dinero entre bancos y cooperativas de crédito y otras instituciones financieras de Estados Unidos, en la cual no es necesario el uso de efectivo ni cheques, porque todo se procesa de manera electrónica.

La parte central de este sistema es NACHA (National Automated Clearing House Association), que supervisa el cumplimiento de las reglas y que las transferencias se realicen de acuerdo con los estándares de seguridad establecidos.

Es muy probable que en tu vida cotidiana ya hayas utilizado el sistema ACH sin notarlo. Por ejemplo, para:

• Depósitos de nómina: cada vez que recibes tu sueldo en tu cuenta bancaria.

• Pagos de facturas: para pagar servicios básicos como la luz e internet de forma automática.

• Transferencias entre personas: cuando haces una transferencia electrónica a un amigo o a tus propias cuentas.

Diferencias entre pagos ACH y otros métodos de transferencia

En Estados Unidos existen diferentes sistemas para mover dinero. Además de la red ACH, puedes recurrir a redes más tradicionales como el wire transfer y los cheques.

La principal diferencia con otros sistemas de transferencias bancarias es que el ACH está enfocado en pagos electrónicos, seguros y económicos, por lo que toman más tiempo que otras opciones que suelen ser más costosas; mientras que las transferencias ACH son más adecuadas para pagos recurrentes y depósitos directos.

A continuación, te mostramos una tabla comparativa para que visualices las diferencias fundamentales entre pagos ACH y otros métodos.

Beneficios y algunas recomendaciones al usar pagos ACH

Una de las principales ventajas de los pagos ACH es la seguridad que conlleva utilizar este sistema para transferir dinero. Esto se debe a que está regulado por una organización llamada NACHA, que se encarga de verificar cada transacción con base en la reglamentación del sistema financiero, y así reduce las posibilidades de fraude.

A pesar de la confianza que proporcionan las transferencias ACH, también presentan algunas limitaciones.

Estos son los beneficios y limitaciones más comunes del sistema ACH:

Beneficios

• Es el método de transferencias de dinero de menor costo, ya que las transacciones son gratuitas o con comisiones mínimas

• Las transacciones están protegidas por las regulaciones de NACHA, lo cual garantiza su seguridad

• Son un sistema con facilidad para procesar pagos recurrentes y suscripciones

• Es fácil dar seguimiento a las operaciones, porque todas quedan registradas en el sistema bancario

Limitaciones

• Las operaciones tardan más tiempo en completarse. Generalmente, se reflejan al día siguiente o hasta en dos días hábiles

• No se pueden realizar transferencias internacionales de dinero, solo dentro de Estados Unidos

• Algunos bancos pueden establecer límites diarios, por lo que no es recomendable para mover grandes cantidades de dinero

Si necesitas una alternativa para realizar pagos recurrentes y depósitos directos a una cuenta bancaria dentro de Estados Unidos, la red ACH es una alternativa popular, por sus estándares de seguridad y accesibilidad. Pero si buscas otro tipo de servicios financieros, puedes considerar opciones más integrales.

En Común facilitamos tus pagos ACH

Como puedes ver, los pagos ACH son una opción confiable para realizar y recibir transferencias de dinero. Siempre y cuando se trate de transacciones programadas, dentro de Estados Unidos y de cantidades dentro de los límites establecidos por los bancos.

Es muy importante contar con un aliado confiable y transparente para mover tu dinero y manejar tus finanzas personales de manera integral y eficiente.

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Preguntas frecuentes (FAQ)

Si tienes dudas sobre qué es ACH y para qué sirve, consulta nuestra sección de preguntas frecuentes.

¿Cuánto tarda una transferencia ACH?

Generalmente, las transferencias ACH tardan de 1 a 2 días hábiles. También es posible que se completen el mismo día, si el banco cuenta con la opción de same day-ACH.

¿Cuánto cuesta enviar dinero por ACH?

Las transferencias ACH, usualmente, son gratuitas hasta los límites aplicables. Algunos bancos cobran una comisión mínima, de aproximadamente $3 USD. Es una opción más económica que el wire transfer, que puede llegar a costar más de $50 USD.

¿Es seguro usar ACH para pagos personales?

Sí, las transferencias ACH son reguladas por el sistema NACHA, por lo que son fácilmente rastreables y están protegidas con medidas de seguridad antifraude.

¿Puedo usar ACH si no tengo cuenta bancaria en EE. UU.?

No, para enviar dinero a través del sistema ACH necesitas un número de cuenta o cooperativa de crédito de Estados Unidos. Si no, puedes recurrir a alternativas más accesibles, como Venmo, PayPal y Común.

¿Qué es un ACH payment?

Un pago ACH es una transferencia de dinero que se procesa a través del sistema ACH y es gestionado por NACHA (National Automated Clearinghouse Association).

¿Qué es una transferencia por cable?

Una transferencia por cable es un método de pago que permite mover dinero de un banco a otro de forma electrónica, a nivel nacional e internacional.

¿Cómo elegir el proveedor de remesas más adecuado para ti?

Cada año, personas en todo Estados Unidos envían remesas para apoyar a sus familiares y amigos en sus países de origen. Estas transferencias son mucho más que simples transacciones, son el sustento económico para estas personas. Es por eso que elegir el proveedor de remesas adecuado a tus necesidades es clave para asegurarte de que tú y tus seres queridos reciben el apoyo que necesitan.

¿Qué es una remesa?

En términos simples, las remesas son transferencias de dinero realizadas por personas que viven y trabajan en un país a familiares, amigos u otros beneficiarios que residen en otro país.

¿Cómo funcionan las remesas en Estados Unidos?

El proceso de enviar una remesa desde los EE. UU. es un proceso bastante estándar. Estos son los pasos, independientemente del proveedor de servicios de remesas:

1. Iniciar la transferencia

La persona que envía la remesa elige un proveedor de servicios de remesas y luego selecciona el método de pago adecuado para el destinatario (por ejemplo: retiro en efectivo, depósito bancario, transferencia, etc.). Después, ingresa el monto a enviar y proporciona los datos del destinatario.

2. Financiar la transferencia

Las transferencias suelen financiarse mediante tarjeta de débito, cuenta bancaria, efectivo (en tiendas físicas) o, en algunos casos, con tarjeta de crédito. Las comisiones varían ampliamente entre los distintos proveedores de servicios de remesas.

3. Tipo de cambio

Aquí es donde muchos remitentes pierden dinero sin darse cuenta. Algunos proveedores de remesas convierten el dólar estadounidense a la moneda local del destinatario utilizando un tipo de cambio que puede incluir un margen oculto sobre el tipo de cambio medio del mercado. Algunos proveedores de servicios de remesas no cobran comisiones por la transferencia, ya que sus ganancias comerciales provienen exclusivamente de la conversión del tipo de cambio. Comprender las comisiones del tipo de cambio también es importante al prepararse para enviar remesas.

4. Liquidación y pago

El dinero se entrega al destinatario a través de un banco asociado, un agente local, retiro en efectivo o una billetera digital. Dependiendo del proveedor, el proceso puede tardar desde minutos hasta varios días.

La combinación de comisiones + margen en el tipo de cambio es lo que determina el costo real de la remesa. Muchos proveedores de remesas anuncian comisiones bajas cuando obtienen ganancias ofreciendo un tipo de cambio mucho más bajo, lo que reduce el monto que el destinatario realmente recibe.

Tipos de proveedores de servicios de remesas en EE. UU.

El mercado de proveedores de servicios de remesas en EE. UU. es diverso y, por lo general, se clasifican en las siguientes categorías:

1. Operadores de transferencias de dinero en efectivo (MTO por sus siglas en inglés)

Se trata de las empresas de remesas tradicionales con sucursales físicas para pagos en persona y retiros en efectivo.
Ejemplos: MoneyGram, Western Union, Walmart (MoneyGram en Walmart).

Ventajas: Accesibilidad física, ideal para personas sin cuenta bancaria.
Desventajas: Suelen tener comisiones más altas, un proceso más lento y a menudo, márgenes de beneficio por tipo de cambio.

2. Bancos tradicionales y cooperativas de crédito tradicionales

Algunas instituciones financieras ofrecen transferencias internacionales a través de procesos SWIFT para programas de remesas. 

Ventajas: Sucursales físicas, transferencias directas de banco a banco.
Desventajas: Requiere una cuenta bancaria, esta suele ser la opción más cara (ya que los procesos SWIFT suelen tener comisiones y tipos de cambio elevados) y podrían requerir tiempos de procesamiento más largos. 

3. Servicios de transferencia digitales

Estas empresas operan completamente en línea o a través de aplicaciones móviles. Pueden ser más rápidas y transparentes.
Ejemplos: Remitly, Felix, Común, entre otros.

Ventajas: Comodidad, rapidez, comisiones competitivas y transferencias rastreables.
Desventajas: Opciones limitadas de retiro en efectivo en algunas regiones.

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Aspectos clave al elegir un proveedor de remesas

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Elegir el proveedor de servicios de remesas adecuado puede tener un impacto significativo en la cantidad de dinero que realmente llega a sus seres queridos. Entre las diferentes comisiones, las diferencias en el tipo de cambio, los requisitos de documentación y la creciente lista de servicios adicionales, no todos los proveedores de remesas ofrecen los mismos servicios ni piden los mismos requisitos. Ya sea que envíes dinero a casa ocasionalmente o semanalmente, es importante elegir un proveedor de remesas que maximice el valor de lo que tus seres queridos reciben.

1. Comisiones lo que pagas (y lo que no ves)

Todos los proveedores de remesas cobran comisiones por sus servicios; sin embargo, no todas se presentan de la misma manera (por eso es importante comprender completamente los costos asociados con tu remesa).

¿Qué tipos de comisiones pueden existir?

• Comisión por transferencia: es un monto fijo o porcentual que se cobra por transacción.
• Comisiones por método de pago: son los cargos adicionales por usar una tarjeta de crédito en lugar de una cuenta bancaria.
• Comisiones por método de pago: algunos proveedores cobran más por retiros en efectivo que por depósitos bancarios.
  
  

¿Qué podría ser una comisión inesperada?
Por ejemplo, los tipos de cambio pueden variar: a menudo, el tipo de cambio que encuentras al realizar una búsqueda en línea no es el mismo que cobrará el proveedor de servicios de remesas de tu elección. 

¿Qué buscar?

• Una herramienta simuladora o calculadora que muestre el monto final que recibirá el destinatario antes de enviar.
• Comisiones transparentes antes de confirmar la transacción.
  Proveedores que mantengan bajas tanto las comisiones como los márgenes del tipo de cambio. 

En muchos casos, el proveedor más barato no es el que ofrece la comisión visible más baja. Podría ser el que ofrece el tipo de cambio más competitivo o una comisión fija que se ajuste más a tus actividades de transferencias. El mejor proveedor de servicios siempre será aquel que satisfaga tus necesidades específicas.

2. Tipos de cambio: un factor clave‍

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El tipo de cambio que utiliza el proveedor determina cuántos pesos, quetzales, soles u otra moneda recibirá el destinatario. Al enviar dinero al extranjero, los remitentes a veces se centran solo en la comisión visible (por ejemplo, un cargo de $3.99 por transferencia). Pero en muchos casos, el mayor costo puede estar en el tipo de cambio. Si dos compañías ofrecen la misma comisión, pero una tiene un tipo de cambio más débil, su familia podría recibir menos dinero.

Ejemplo:
Una diferencia al elegir un tipo de cambio con solo 1 peso mexicano menos por dólar estadounidense podría significar que el destinatario recibiría $100 pesos mexicanos menos en una remesa de $100 USD.

Comprender los costos reales de su remesa es esencial para elegir el mejor proveedor de remesas.

¿Qué preguntas puedo hacerme antes de elegir el proveedor de remesas más adecuado para mí?

• ¿Utilizan el tipo de cambio medio del mercado o añaden un margen?
• ¿El tipo de cambio queda fijo al momento del envío?
• ¿Ofrecen tasas promocionales solo para nuevos clientes?
  
  

¿A qué podrías poner atención?

• Una comisión baja combinada con un tipo de cambio débil.
• Diferencias grandes entre el tipo de cambio anunciado y el monto final recibido.
• Tipos de cambio que cambian durante la transferencia.
  
  

Incluso una pequeña diferencia en el tipo de cambio puede reducir significativamente el monto final que tus familiares o amigos reciben si envías mucho dinero. 

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3. Documentación y requisitos: manténgalo simple y seguro. 

Todos los proveedores deben cumplir con regulaciones financieras en EE. UU., pero los requisitos varían.

Cada proveedor de remesas debe cumplir con las regulaciones financieras de EE. UU., pero sus requisitos de incorporación varían según el proveedor.

¿Cuáles son algunos pasos o documentos comúnmente necesarios?

• Verificación de identidad (p. ej., licencia de conducir, pasaporte o identificación estatal).
• Información personal como fecha de nacimiento y dirección.
• Datos del destinatario (nombre completo, país de destino, método de pago).
• En algunos casos, comprobante de fondos o verificación adicional para montos grandes.
  
  

¿Qué buscar?
Si un proveedor solicita demasiada documentación o dificulta el proceso, considere elegir uno con sistemas de cumplimiento más ágiles. Por ejemplo, algunos servicios de remesas aceptan documentación sin pasaporte estadounidense cuando quien envía el dinero puede demostrar residencia en Estados Unidos.

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4. Velocidad y confiabilidad: ¿Qué tan rápido llega el dinero?

Mientras que algunas personas priorizan el bajo costo, otras priorizan la velocidad. Esto depende completamente de las necesidades del destinatario en su país de origen.

La velocidad de las transferencias varía según:

• El método de pago (tarjeta de débito, transferencia bancaria o efectivo).
• El método de recepción (depósito bancario, billetera móvil o retiro en ventanilla).
• La ​​infraestructura del proveedor y las alianzas locales.
  
  

¿En qué puedo concentrarme para asegurar que mi transferencia llegue rápida y segura?

• Las estimaciones de entrega en tiempo real que ofrece el proveedor de servicios.
• Una clara diferenciación entre "instantáneo", "el mismo día" y "al día siguiente".
• Un historial de confiabilidad, no solo promesas publicitarias.
  
  

Cuando hay urgencia, la velocidad importa, pero siempre prioriza la seguridad de tu dinero.

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5. Seguridad y confianza: Su dinero debe estar seguro

Elegir un proveedor de remesas también requiere confianza en la capacidad de la empresa para proteger tanto tu información como tus fondos. 

¿Cuáles son algunos indicadores clave de un proveedor de servicios confiable?

• Licencia como transmisor de dinero en EE. UU. Por ejemplo, con Común, sus fondos en la cuenta corriente de Común se mantienen en un banco asociado asegurado por la FDIC.
• Encriptado seguro para pagos.
• Herramientas y notificaciones de prevención de fraude.
• Opiniones positivas de los clientes y resolución transparente de disputas.
  
  

Para mantener tu dinero seguro, es importante considerar evitar proveedores de remesas con credenciales poco claras o con quejas recurrentes sobre transferencias bloqueadas y pagos retrasados.

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6. Servicios adicionales: Ve más allá de la transferencia

Hoy en día, muchos proveedores ofrecen funciones extra que ahorran tiempo y dinero.

Un proveedor de remesas es más que una simple herramienta para enviar dinero. Ahora muchos proveedores ofrecen funcionalidades de valor agregado que pueden ahorrarte tiempo o dinero.

Servicios adicionales comunes:

• Pago directo de facturas de servicios en el extranjero.
• Recargas móviles.
• Atención al cliente en varios idiomas (como Común, disponible en español).
• Historial de transacciones y recibos descargables.
• Alertas de tipos de cambio para notificarte cuando el tipo de cambio sea favorable.
  
  

¿Qué buscar?

Herramientas que simplifiquen el apoyo financiero a tu familia, no que lo compliquen.Por ejemplo, en Común puedes usar tu tarjeta de débito o abrir una cuenta de cheques si no tienes una.

¡Elige el proveedor de servicios de remesas más adecuado para tus necesidades!

No existe un proveedor único ideal para todos. Algunas personas valoran la rapidez, otras el costo, y otras necesitan atención presencial o retiros en efectivo. Para aprovechar al máximo tu próxima transferencia, concéntrate en lo que te importa:

• Comisiones transparentes.
• Tipos de cambio competitivos.
• Documentación sencilla.
• Servicios adicionales útiles.
• Seguridad y buen soporte al cliente.
  
  

Dedicar unos minutos a comparar las opciones de diferentes proveedores de servicios puede marcar una diferencia significativa en lo que reciben tus familiares y amigos y en cómo optimizar tus finanzas según tus necesidades.

Común ofrece servicios de remesas que puedes financiar con tu propia tarjeta de débito o abrir una cuenta corriente con Común si no tienes una. Con Común no hay cuotas anuales ni mensuales. Además, los servicios de Común están disponibles en español. Descarga nuestra app o contáctanos para saber más sobre Común.

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¿Vives y trabajas en el extranjero? Las remesas pueden ser una opción para ti si quieres enviar dinero a familiares, amigos u otros beneficiarios en otro país.

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Las remesas son transferencias de dinero de una persona a otra, generalmente a través de fronteras. Son enviadas con mayor frecuencia por inmigrantes que destinan una parte de sus ingresos para apoyar a sus familias en su país de origen. Sin embargo, las remesas también pueden ser regalos personales, apoyo financiero o pagos entre familiares o amigos que mantienen relaciones sociales o económicas a pesar de la distancia.

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¿Conoces la diferencia entre una remesa y una transferencia bancaria?

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Las remesas pueden ser transferencias de dinero; sin embargo, lo que comúnmente se entiende como remesas son transferencias voluntarias de persona a persona, generalmente entre familiares. Por ejemplo: un trabajador en Texas enviando dinero a sus padres en México, una enfermera en Florida enviando dinero a sus hermanos en Honduras o un estudiante ayudando a sus abuelos en Guatemala. En cambio, las transferencias bancarias, pueden incluir pagos entre empresas, pagos de comercio internacional, inversión extranjera directa, préstamos entre corporaciones o ayuda gubernamental.

En resumen, las remesas son transferencias personales, transfronterizas y de persona a persona.

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¿Cómo puedes enviar remesas desde Estados Unidos a países de América Latina?

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Hoy existen más opciones que nunca para enviar dinero a América Latina desde EE. UU. El proceso suele ser muy sencillo:

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#1 Elige un proveedor de remesas.

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Tu proveedor de servicios de remesas puede ser una aplicación financiera móvil, un banco tradicional como Wells Fargo, un servicio especializado de envío de dinero como Western Union o MoneyGram, o una empresa fintech como Remitly.

#2 Selecciona el país de destino y el método de entrega.

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Cada empresa ofrece diferentes opciones de entrega según sus servicios y alianzas locales. Las opciones de entrega varían en costos según el proveedor y el nivel de urgencia.

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#3 Ingresa el monto, confirma el tipo de cambio y la comisión. 

El monto que recibe el destinatario varía según el tipo de cambio utilizado por el proveedor y la comisión del servicio prestado. Algunas empresas pueden anunciar tarifas de $0, pero su modelo de negocio se basa en el margen aplicado al tipo de cambio.

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#4 Pago de la remesa.

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Con tantas opciones disponibles, las remesas pueden pagarse mediante diversos métodos, entre ellos: 

-Cuenta bancaria (ACH).

-Tarjeta de débito

-Tarjeta de crédito (a menudo la más costosa).

-Efectivo.

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#5 El destinatario recibe el dinero.

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El tiempo de entrega puede variar de minutos a días, esto depende de cómo se van a recibir los fondos o por el tipo de proveedor de remesas utilizado.

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¿Cuánto cuesta enviar remesas desde Estados Unidos?

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El costo total depende de dos factores principales:

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1. Comisiones por servicio. 

Esta es la comisión que el proveedor cobra por enviar la remesa. Estas pueden variar desde los $0 hasta más de $20 USD por transacción, según el proveedor y el método de pago utilizado: 

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-Cuenta bancaria: normalmente la opción más económica. 

-Tarjeta de débito: costo intermedio. 

-Tarjeta de crédito: la más costosa (comisiones más posibles intereses).

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2. Costos por el tipo de cambio. 

Algunas empresas aplican diferentes tipos de cambio, esto puede hacer que la remesa sea más costosa incluso si la tarifa del servicio se anuncia como “$0”. En algunos casos, la ganancia del proveedor está incluida en el margen del tipo de cambio.

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3. Otros posibles costos adicionales. 

Estos pueden incluir comisiones por retiro en efectivo, límites para montos altos o comisiones cobradas por los bancos participantes. Entender estos costos es clave para administrar tu dinero de la forma más adecuada para ti. 

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¿Qué debes considerar antes de enviar dinero al extranjero desde Estados Unidos?

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Costos totales (comisión + tipo de cambio). El comparar solamente la comisión fija no siempre es suficiente para entender el costo real de una remesa.

Tiempo de entrega. Si el destinatario necesita el dinero el mismo día, puede ser mejor elegir un servicio rápido.

Método de entrega. El retiro en efectivo puede ser útil si el destinatario no tiene una cuenta bancaria. Otras opciones incluyen depósito bancario o billeteras digitales, que pueden ser prácticas y de bajo costo. 

Comodidad para el remitente. Si envías dinero con frecuencia, conviene evaluar aplicaciones que permitan guardar destinatarios, pagos automáticos, transferencias recurrentes, alertas del tipo de cambio u otras opciones que se ajusten a tus necesidades.

Límites y requisitos. No todos los proveedores de servicios de envío de dinero son iguales. Algunos servicios requieren identificación oficial emitida por el gobierno, otros una cuenta bancaria en EE. UU. y en algunos casos, comprobante de identidad para transferencias grandes.

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¿Qué empresas ofrecen servicios de remesas desde Estados Unidos?

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En EE. UU. existen varios tipos de empresas que ofrecen servicios de remesas:

Empresas tradicionales de envío de dinero, por ejemplo: Western Union, MoneyGram y Ria Money Transfer. Estas empresas cuentan con sucursales físicas en muchas ubicaciones. Las tarifas pueden ser más altas y los tipos de cambio menos competitivos.

Bancos tradicionales. No todos los bancos ofrecen este servicio, pero instituciones como Bank of America y Wells Fargo permiten transferencias internacionales en línea o en sucursal. Las comisiones pueden alcanzar hasta los $60 USD y el proceso puede tardar hasta 5 días hábiles.

Empresas digitales (apps). Los ejemplos incluyen Remitly, Wise, WorldRemit y Xoom (de PayPal). Suelen ofrecer precios más competitivos y transferencias más rápidas. Común es una de estas plataformas, que combina una experiencia fintech con beneficios adicionales como una cuenta digital y una app fácil de usar, disponible en español.

Tiendas de conveniencia. Por ejemplo, Walmart ofrece servicios de remesas en persona. Empresas como Común también pueden ofrecer servicios como fondeo en efectivo en tiendas o cajeros automáticos. Con una cuenta en Común puedes depositar efectivo en más de 90,000 ubicaciones y completar tus remesas desde la app móvil.

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¿Qué necesito para enviar remesas desde Estados Unidos a países de América Latina?

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Los requisitos varían según el proveedor y dependen de:
-Cómo se envía y,
-Cómo se recibe la remesa.

Por ejemplo, una remesa para retiro en efectivo, la información más importante es el nombre legal completo del destinatario tal como aparece en su identificación oficial.

Para una transferencia internacional de banco a banco, se necesitan los datos bancarios de la cuenta receptora.

Los bancos tradicionales y empresas como Western Union suelen requerir:

• Nombre completo del destinatario.
• Número de cuenta.
• Código SWIFT.
• País receptor.
• Monto y moneda.

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¿Cómo puedes enviar remesas con Común?

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Enviar una remesa con Común es muy sencillo. Puedes hacerlo desde la app móvil de Común o vía WhatsApp. Aquí tienes un paso a paso detallado de como hacerlo:

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A través de la app móvil de Común

1.Abre tu app móvil de Común.

2.Selecciona “Transferir”.

3.Selecciona “Internacional”.

4.En “¿Cómo quieres enviar tu dinero?”, elige “A través de la app”.

5.Verás el tipo de cambio actual.

6.Selecciona un destinatario existente o agrega uno nuevo.

*Para agregar un destinatario, necesitarás: nombre completo tal como aparece en su identificación oficial, número de teléfono y —si quieres enviar una transferencia de dinero a cuenta— los datos bancarios.

7.Confirma la información del destinatario.

8.Elige el método de envío (depósito a cuenta o retiro en efectivo; las opciones varían según el país).

9.Ingresa el tipo y número de identificación del remitente.

10.Confirma los detalles de la transferencia.

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11.Ingresa el monto (la calculadora mostrará cuánto recibirá el destinatario en moneda local y la comisión de la transferencia).

12.Confirma la transacción.

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¡Y listo! Tu remesa ha sido enviada.

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A través del WhatsApp de Común

1.Inicia desde nuestro sitio web (seleccionando “Enviar dinero”), donde verás la opción de WhatsApp, o bien:

2.Desde la app móvil de Común, selecciona “Transferir”.

3.Selecciona “Internacional”.

4.Elige “Vía WhatsApp”.

5.Sigue el flujo de la conversación.

6.Selecciona “Enviar dinero”.

7.Confirma el país.

8.Ingresa el monto.

9.Recibirás un mensaje para confirmar el monto que se recibirá en moneda local.

10.Elige el método de entrega.

11.Proporciona los datos del destinatario: nombre completo, tipo de identificación, número de identificación y cuenta bancaria (si aplica).

12.Confirma tu remesa.

13. Verifica tu identidad siguiendo los pasos de verificación.

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¡Y listo! Tu remesa ha sido enviada.

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Buenas prácticas para el envío de remesas

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Para sacarle mejor provecho al dinero para el cuál has trabajado duro, es recomendable tener en cuenta algunas buenas prácticas:

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1. Verifica el margen del tipo de cambio.

Idealmente, elige un proveedor que use un tipo de cambio lo más cercano posible al del mercado real, ya que esto impacta directamente en el monto que recibirá tu destinatario. Comprender los costos de la transacción ayuda a tomar mejores decisiones financieras.

2. Busca comisiones claras y transparentes.

Comparar comisiones puede ser confuso porque muchos proveedores de servicios utilizan precios variables según distintos factores. Lo ideal es elegir un proveedor que ofrezca tarifas claras y precios transparentes.

3. Considera los tiempos y días festivos en ambos países.

Ten en cuenta que las transferencias pueden retrasarse durante fines de semana o días festivos en cualquiera de los dos países, por lo que los tiempos de procesamiento pueden ser más lentos que en días hábiles normales.

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Páginas para buscar trabajo en Estados Unidos: guía 2026 para inmigrantes

Una guía esencial para encontrar trabajo en Estados Unidos. La búsqueda de empleo en un país nuevo puede ser un reto, ya que muchos procesos pueden sentirse nuevos o desconocidos. Sin embargo, en 2026 hay muchos recursos en línea para ayudar con el proceso, uno de los más usados son las plataformas de empleo en línea. Para muchas personas hispanohablantes que buscan empleo en EE.UU., ya sea recién llegadas o apoyando a una familia, hay oportunidades disponibles, la clave es saber dónde encontrarlas.

Para ayudar con la búsqueda, creamos una guía pensada como un panorama práctico y curado de las páginas web más relevantes para buscar trabajo en Estados Unidos. Esperamos darte contexto útil sobre qué plataforma funciona mejor según tu situación.

Las 10 mejores páginas para buscar trabajo en Estados Unidos

1. Indeed

Un punto de partida práctico

Entre todas las plataformas de empleo en Estados Unidos, Indeed sigue siendo la más usada, especialmente para personas que buscan oportunidades de nivel inicial o ampliamente disponibles. Su principal ventaja es el volumen. Reúne miles de listados de empleo en distintas industrias: restaurantes, almacenes, servicios de limpieza, comercio minorista y atención al cliente. La plataforma permite aplicar a muchas posiciones directamente desde la app o el sitio web.

Sin embargo, esa misma facilidad de uso significa que la competencia es alta. Las personas usuarias han reportado que, para mejores probabilidades de éxito, es importante aplicar temprano y de forma consistente.

¿Disponible en español?

Indeed está completamente disponible en español, es una de las experiencias más completas en español entre todas las páginas para buscar trabajo en EE.UU.

2. LinkedIn

Para roles profesionales y de oficina

LinkedIn se enfoca más en construir una presencia profesional. Por lo tanto, es muy importante tener un perfil bien estructurado con recomendaciones y referencias a todas las experiencias previas para atraer oportunidades potenciales.

Esta plataforma se usa comúnmente para roles en administración, marketing, finanzas y tecnología. Generalmente está más enfocada en roles profesionales y corporativos que en posiciones por hora. También es importante considerar que encontrar trabajo a través de ella suele tomar tiempo.

¿Disponible en español?

LinkedIn está parcialmente disponible en español. Permite cambiar la interfaz a español, incluyendo menús y secciones del perfil. Sin embargo, la mayoría de los listados de empleo en EE.UU. y las interacciones con reclutadores siguen siendo principalmente en inglés.

3. Glassdoor

Para investigar empresas

Glassdoor no es solo un portal de empleos; es una herramienta para tomar decisiones. Aunque sí incluye listados, su verdadero valor está en la información que provee sobre las empresas. Las personas pueden ver rangos salariales, reseñas de empleados e incluso detalles sobre el proceso de entrevista.

Para alguien no familiarizado con el mercado laboral de EE.UU., esto puede ser útil al evaluar condiciones de trabajo y cultura de empresa, y ayuda a identificar compañías con mejores condiciones. Muchas personas usan Glassdoor junto con otras páginas de empleo en inglés y español para confirmar si una vacante vale la pena antes de aplicar.

¿Disponible en español?

Glassdoor está parcialmente disponible en español. Ofrece algunas opciones de interfaz y contenido en español, pero la experiencia es mixta. Las reseñas y datos salariales suelen estar en inglés, dependiendo de la empresa. Sigue siendo útil, pero no está completamente localizado.

4. ZipRecruiter

Emparejamiento más rápido con menos esfuerzo

ZipRecruiter se enfoca en simplificar la búsqueda de empleo usando tecnología para emparejar candidatos con oportunidades relevantes. En lugar de pasar horas navegando, las personas reciben recomendaciones basadas en su perfil y, en algunos casos, algunos empleadores pueden contactar candidatos directamente.

Este enfoque es particularmente útil para candidatos con algo de experiencia laboral que quieren ahorrar tiempo y evitar aplicaciones repetitivas. Refleja cómo las plataformas de empleo en Estados Unidos están evolucionando hacia sistemas más automatizados y personalizados.

¿Disponible en español?

ZipRecruiter está principalmente en inglés. Es una plataforma mayormente en idioma inglés.

5. SimplyHired

Útil para entender salarios

SimplyHired cumple un rol de apoyo valioso. Agrega listados de múltiples fuentes y provee estimaciones salariales que ayudan a las personas a entender cuánto suele pagar una posición.

Para personas recién llegadas tratando de navegar dónde encontrar trabajo en EE.UU., esta información es especialmente útil. Ayuda a comparar ofertas y a entender mejor los rangos locales.

¿Disponible en español?

SimplyHired está parcialmente disponible en español. Tiene algo de soporte de interfaz en español y opciones de búsqueda localizadas. Sin embargo, como otras plataformas, muchos listados siguen en inglés.

6. USAJobs

La vía oficial al empleo gubernamental

USAJobs es el portal oficial de empleo federal. Ofrece acceso a posiciones gubernamentales, conocidas por su estabilidad, procesos de contratación estructurados y beneficios sólidos.

Sin embargo, es importante ser realista sobre la accesibilidad. La mayoría de los roles requiere residencia legal o ciudadanía estadounidense, lo que puede limitar la elegibilidad para algunos candidatos.

¿Disponible en español?

USAJobs ofrece soporte limitado en español. Es principalmente en inglés, ya que es el portal oficial del gobierno.

7. FlexJobs

Un camino para encontrar trabajo remoto

A medida que el trabajo remoto sigue creciendo, FlexJobs se ha convertido en una de las plataformas más confiables en este espacio. A diferencia de portales más grandes, se enfoca en listados curados, lo que puede ayudar a reducir la exposición a listados fraudulentos o de baja calidad.

Esto la hace particularmente útil para personas que buscan flexibilidad, ya sean freelancers, padres y madres, o simplemente prefieren no trabajar en una oficina tradicional. En el contexto de las páginas para buscar trabajo en EE.UU., destaca por priorizar calidad sobre cantidad.

¿Disponible en español?

FlexJobs opera casi enteramente en inglés.

8. Upwork

Una opción práctica para ingresos remotos

Upwork permite a las personas trabajar como contratistas independientes, ofreciendo servicios en áreas como escritura, programación, diseño y marketing digital. Se ha convertido en una de las plataformas más relevantes para el trabajo remoto, especialmente ahora que las empresas contratan cada vez más talento global.

Aunque requiere tiempo para construir un perfil y reputación, algunas personas la usan para generar ingresos freelance o suplementarios y abrir puertas a clientes de largo plazo. Es particularmente útil para personas con habilidades digitales que buscan flexibilidad.

¿Disponible en español?

Upwork ofrece una interfaz en español, lo que la hace más accesible que muchas plataformas remotas. Sin embargo, la mayoría de los clientes publica trabajos en inglés.

9. Fiverr

Para convertir tus habilidades en ingresos

Fiverr ofrece un modelo ligeramente diferente al de Upwork. En lugar de aplicar a trabajos, las personas crean listados de servicios y establecen sus propios precios, permitiendo que los clientes las encuentren directamente.

Se usa comúnmente para trabajo creativo y como fuente de ingreso extra, pero también puede crecer hasta convertirse en una oportunidad de tiempo completo. Dentro del panorama amplio de páginas de empleo en inglés y español, Fiverr destaca por su flexibilidad y accesibilidad.

¿Disponible en español?

Fiverr también soporta español en su interfaz. Como tú creas tus propios listados de servicios, puedes escribirlos en español, inglés o ambos, lo que te da flexibilidad dependiendo de tus clientes objetivo.

10. The Muse

Una opción más curada, enfocada en cultura

The Muse es más pequeña que otras plataformas pero ofrece una experiencia más curada. Se enfoca en empresas que priorizan la cultura laboral y la transparencia, dando a los candidatos una idea más clara de qué esperar.

Esto la hace particularmente atractiva para profesionales jóvenes o personas que buscan un mejor encaje de largo plazo en lugar de solo empleo inmediato. Aunque puede no ser la primera parada para la mayoría, puede ser un complemento valioso a plataformas más grandes.

¿Disponible en español?

The Muse es principalmente una plataforma en inglés sin interfaz completa en español.

Eligiendo la plataforma correcta para tu situación

Estas plataformas son útiles dentro de su contexto único; la clave para aprovecharlas al máximo es entender qué ofrecen y cómo encajan en tu situación. Alguien que busca trabajo rápido de nivel inicial probablemente se beneficiará más de Indeed, mientras que un candidato que busca una carrera profesional de largo plazo debería priorizar LinkedIn. Quienes están interesados en flexibilidad o ingresos remotos pueden encontrar mejores resultados a través de FlexJobs, Upwork o Fiverr, mientras que las personas que buscan estabilidad de largo plazo pueden considerar USAJobs si cumplen los requisitos.

En la práctica, la estrategia más efectiva no es depender de una sola plataforma. Combinar dos o tres de estas herramientas crea un enfoque más balanceado y puede mejorar la eficiencia de la búsqueda de empleo.

Cómo aplicar sin SSN o con un ITIN

Al explorar páginas para buscar trabajo en Estados Unidos, una pregunta práctica suele surgir temprano: ¿qué pasa si aún no tienes un Número de Seguro Social (SSN)? En la mayoría de las situaciones formales de empleo, se requiere un SSN porque los empleadores lo usan para nómina y reportes fiscales. Sin embargo, durante la etapa de aplicación, muchas plataformas aún permiten aplicar sin ingresarlo.

Si ya tienes autorización legal para trabajar pero estás esperando tu SSN, puedes:

• Generalmente avanzar en el proceso de contratación, si el empleador lo permite, y proporcionar el número después
• En algunos casos, los empleadores pueden aceptar un Número de Identificación Personal del Contribuyente (ITIN) para propósitos fiscales (aunque no reemplaza la autorización de trabajo)

La distinción clave es que un ITIN te permite cumplir con obligaciones fiscales, pero no otorga permiso para trabajar.

Los requisitos pueden variar dependiendo del empleador y el tipo de rol, por lo que es importante confirmar qué documentación se necesitará una vez que avances en el proceso.

Consejos para preparar tu aplicación

Usar las plataformas de empleo correctas en Estados Unidos es la primera parte del proceso. Cómo te presentas sigue siendo un factor importante en si recibes respuesta o no.

• Un currículum fuerte debe ser claro, conciso y adaptado al tipo de trabajo al que estás aplicando
• En EE.UU., los currículums suelen ser de una página y se enfocan en habilidades y resultados, no en descripciones largas
• Ajustar tu currículum para incluir palabras clave de la descripción del puesto puede ayudar a que se alinee con los sistemas automatizados de aplicación usados por algunos empleadores

Cuando se trata de entrevistas, la preparación es igual de importante:

• Los empleadores a menudo esperan que los candidatos expliquen claramente su experiencia y den ejemplos de trabajos previos
• Si no hablas inglés con fluidez, practicar preguntas comunes con anticipación puede ayudarte a sentir más confianza

Aplicar regularmente, dar seguimiento cuando sea apropiado y mantenerse organizado a lo largo del proceso puede ayudar a mejorar la consistencia durante la búsqueda de empleo.

Después de conseguir el trabajo: cómo te pagan

Una vez que tengas éxito y encuentres trabajo en Estados Unidos, es importante saber cómo y dónde te van a pagar. La mayoría de los empleadores usan depósitos directos, lo que requiere acceso a una cuenta bancaria en EE.UU. Para muchas personas inmigrantes, esto puede ser un reto. Algunas instituciones financieras y plataformas fintech ofrecen productos diseñados para personas que pueden tener acceso limitado a servicios bancarios tradicionales. Desde bancos tradicionales hasta plataformas digitales, es importante aprender sobre sus requisitos y ofertas. Por ejemplo, con Común puedes abrir una cuenta de débito usando pasaporte o más de 100 IDs latinoamericanas válidas, y la app de Común está disponible en español.

Preguntas frecuentes

¿Necesito permiso de trabajo para trabajar en Estados Unidos?

Sí. Para trabajar legalmente en EE.UU., debes tener una autorización de trabajo válida. Esto suele venir en forma de un permiso de trabajo (Documento de Autorización de Empleo, o EAD) o una visa que permita empleo.

¿Qué tipos de permisos de trabajo existen para inmigrantes?

Hay varias rutas comunes dependiendo de tu situación. Las visas temporales de trabajo como la H-2A (trabajo agrícola) y H-2B (trabajo estacional no agrícola) se usan con frecuencia. Las visas profesionales como la H-1B aplican a roles especializados, mientras que otras opciones como TPS (Estatus de Protección Temporal) o permisos de trabajo basados en asilo pueden aplicar dependiendo de tu país de origen y circunstancias.

Cada opción tiene requisitos específicos, por lo que es importante verificar la elegibilidad con las autoridades oficiales.

¿Puedo trabajar en Estados Unidos si no hablo inglés?

Sí, es posible. Muchos trabajos, especialmente en construcción, limpieza, manufactura, agricultura y restaurantes, no requieren inglés avanzado. En ciudades con grandes poblaciones latinas, es común encontrar entornos laborales hispanohablantes.

Sin embargo, mejorar tu inglés puede ampliar significativamente tus oportunidades y aumentar tu potencial de ingresos con el tiempo.

¿Qué son las agencias de empleo?

Las agencias de empleo, también conocidas como agencias de personal, actúan como intermediarias entre las empresas y las personas que buscan trabajo. Ayudan a emparejar candidatos con posiciones disponibles, a menudo para roles temporales, estacionales o de nivel inicial.

Para muchas personas recién llegadas, estas agencias pueden ayudar a conectar con oportunidades disponibles, especialmente si alguien aún no tiene una red profesional sólida en Estados Unidos.

Reflexiones finales

La clave para navegar el mercado laboral de EE.UU. en 2026 no es solo conocer las páginas para buscar trabajo, sino entender cómo usarlas estratégicamente. Cada plataforma tiene un propósito diferente, y elegir la correcta puede ayudar a organizar mejor la búsqueda e identificar oportunidades alineadas con tus metas y experiencia. ¡Te deseamos mucho éxito en tu proceso de búsqueda de empleo!

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Una manera de mejorar las finanzas personales y optimizar los gastos es aplicar alternativas modernas y automatizadas de ahorro ligadas a las compras diarias mediante diversos métodos de pago.

Los programas de cashback son una alternativa para hacer rendir más tu dinero, ya que ofrecen programas de recompensas para recuperar una parte del dinero gastado en tu tarjeta bancaria o de puntos.

Existen diferentes maneras de acceder a este tipo de beneficios: a través de promociones automáticas de algunas tarjetas de crédito, plataformas de compras que recompensan a los usuarios por comprar en sus tiendas asociadas y ciertas aplicaciones móviles que ofrecen reembolsos por compras como combustible.

Conocer y aplicar estas estrategias te ayudará a mejorar tu gestión financiera y mitigar tus preocupaciones. Común es la plataforma que te ayuda a mejorar tu relación con las finanzas y hacer tu vida más fácil.

A continuación, explicaremos cómo funciona el sistema de recompensas de reembolso y compartiremos algunos consejos para sacarle el máximo provecho utilizando las plataformas financieras adecuadas.

¿Qué es el cashback y cómo funciona?

El cashback se puede entender como un descuento en tus compras. Obtienes un reembolso después de comprar un producto que cumpla con los requisitos o en una tienda participante.

El cashback está presente en las compras cotidianas, como cuando vas a una cafetería y pagas con una tarjeta participante, cuando compras en una aplicación que ofrece este beneficio o cuando cargas gasolina y pagas con una tarjeta con cashback incluido.

Aunque el fin último del cashback es descontar una parte del precio, tiene algunas diferencias con los descuentos tradicionales.

Recompensa del Cashback

Descuentos tradicionales

Definición

Devuelve un porcentaje de tus compras después de realizarlas.

Reduce el precio de un producto antes de comprarlo.

Ventajas

• Genera ahorros pasivos, incluso con precios regulares. Algunos programas combinan otros beneficios adicionales.

• Ahorros inmediatos.
• Disponible para todos los usuarios; tenga en cuenta que algunos pueden requerir registro.

Desventajas

• El reembolso puede tardar varios días o semanas en hacerse efectivo. Disponible solo con tarjetas o aplicaciones móviles participantes.

• La disponibilidad depende de cada tienda o vendedor.
• La mayoría de los descuentos no son acumulables con otras promociones.

La recompensa en efectivo varía según la institución financiera o el programa que la ofrece. Para calcularla, utilice la siguiente fórmula si el cashback se basa en un porcentaje:

Total de la recompensa del cashback = (monto de compra) × (porcentaje del cashback)

Por ejemplo, si tu tarjeta de débito o crédito ofrece un 2 % de cashback y gastas $100, recibes $2 de vuelta.

Estas son algunas de las formas de recibir la recompensa de reembolso, dependiendo del programa:

• Depósito automático en la misma cuenta utilizada.

• Saldo acumulado en puntos hasta alcanzar una cantidad mínima de retiro.

• Como crédito válido para compras futuras.

Beneficios del cashback para tus finanzas personales

El cashback de recompensa es una herramienta muy útil para aprovechar al máximo cada dólar gastado a través del ahorro de cantidades que en principio podrían parecer insignificantes, pero en el futuro marcarán una diferencia a la hora de adquirir bienes de primera necesidad.

Por lo tanto, el cashback de recompensa es un aliciente para la educación financiera, dado que motiva la constancia y el hábito de comprar de manera inteligente.

Estas son algunas ventajas prácticas del cashback de recompensa:

• Recuperas parte del dinero gastado: cada vez que realizas una compra, puedes obtener parte de tu dinero de vuelta.

• Mejor control de gastos: generalmente, los proveedores de cashback de recompensa te ofrecen una app móvil donde puedes visualizar tus gastos por categorías.

• Aprovechas ofertas sin comprometer tu presupuesto: el cashback te premia por realizar tus compras habituales, sin necesidad de caer en hábitos compulsivos que afecten tus finanzas.

No olvides que lo importante del cashback de recompensa es la constancia para desahogar un poco los gastos del futuro, como la compra de gasolina, despensa, medicamentos, y así incrementar tus posibilidades de ahorro para que envíes más dinero a tus seres queridos en tu país de origen.

3 consejos prácticos para usar cashback de forma inteligente

Utilizar cashback en sí es una manera inteligente de hacer las compras del día a día. Toma en cuenta estos consejos para obtener el mayor provecho de este servicio.

1. Haz compras habituales como supermercado, transporte o servicios que ya tenías planeados

Considera el uso del cashback únicamente para las compras que ya tienes contempladas en tu presupuesto. Esto te permitirá obtener ganancias a partir de los productos que siempre has comprado, sin caer en malos hábitos.

2. Evita comprar cosas innecesarias solo para obtener cashback

El hecho de que un producto ofrezca una recompensa de cashback, por más alto que sea, no es razón suficiente para adquirirlo si realmente no lo necesitas.

3. Haz un seguimiento mensual del dinero que recibes de vuelta

Es recomendable hacer un seguimiento de la cantidad de reembolso que recibes cada mes y asegurarte de que se te abone correctamente, lo que te ayudará a saber exactamente cuánto estás ahorrando y te motivará a mantener buenos hábitos financieros.

Para ello, puedes utilizar hojas de cálculo o aplicaciones móviles de cashback de recompensas por compras que incluyan herramientas de gestión financiera.

Mueve tu dinero fácilmente con Común

En esta ocasión, te explicamos qué significa cashback, los beneficios, cómo funciona y algunas formas para utilizarlo de manera inteligente.

El hábito del ahorro es esencial, especialmente para los inmigrantes que viven en Estados Unidos en busca de mejorar su calidad de vida y la de sus familias. Mientras que el cashback te ayuda a optimizar tus compras habituales, Común resuelve el proceso de gestión financiera a través de una plataforma integral.

Común es la plataforma financiera diseñada especialmente para aligerar el peso de la administración financiera de los inmigrantes en Estados Unidos.

¡Descubre todos los beneficios que Común tiene para ti!

• Envía dinero desde Estados Unidos a Latinoamérica con tarifas claras y competitivas hasta los límites aplicables.

• Puede abrir una cuenta con un documento de identificación oficial válido de su país de origen.

• Accede a tu historial financiero desde una aplicación móvil intuitiva y amigable.

• Obtén una tarjeta de débito para cubrir tus gastos diarios.

Recuerda que gestionar tus ahorros obtenidos por cashback te permitirá apoyar a tu familia en sus proyectos y objetivos personales.

Convierte tu cashback de recompensa en más oportunidades para ti y tu familia.

Preguntas frecuentes (FAQ)

Si te quedaste con dudas, consulta la siguiente sección.

¿Puedo usar el cashback para mis gastos diarios?

Sí, el cashback está pensado precisamente para obtener un porcentaje de regreso de las compras cotidianas, como gasolina, alimentos y transporte público. Por el contrario, no es recomendable utilizar el cashback como motivación para hacer compras innecesarias.

¿Es necesario tener una tarjeta de crédito para obtener cashback?

Aunque las tarjetas de crédito son uno de los medios más frecuentes para ganar cashback de recompensa, no es obligatorio contar con una, ya que existen otras alternativas, como las tarjetas de débito con cashback o cuentas digitales, además de plataformas como Rakuten, Ibotta, Upside o Honey.

¿Qué es el cashback en tarjetas de crédito?

El cashback en tarjetas de crédito es una alternativa para ganar un porcentaje de cashback por las compras. Algunas entidades financieras también ofrecen bonos o beneficios adicionales. Si utilizas tarjeta de crédito, asegúrate de hacer el pago total para no generar intereses.

¿Qué es el cashback en las tarjetas de débito?

Es un beneficio que te ofrece la devolución de un porcentaje de tus compras directamente a tu tarjeta de débito.

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Salario mínimo en Estados Unidos en 2026

El salario mínimo federal sigue siendo $7.25 por hora, sin cambios desde 2009 bajo la Ley de Normas Laborales Justas (Fair Labor Standards Act).

Sin embargo, ese número no refleja lo que ganan todos los trabajadores. Muchos estados, algunas ciudades y condados han establecido salarios mínimos más altos, lo que significa que tu pago mínimo legal depende de dónde trabajas.

Entender el salario mínimo por hora en EE.UU. no es solo conocer el número federal. Es saber si te están pagando lo que te corresponde legalmente.

¿Por qué se ha mantenido igual por tanto tiempo?

Los cambios al salario mínimo federal requieren aprobación del Congreso. Aunque ha habido múltiples propuestas para aumentarlo, ninguna se ha convertido en ley. Como resultado, la tasa federal no ha seguido el ritmo de la inflación ni del costo de vida creciente.

En la práctica, esto significa que el salario mínimo federal actúa como una base, no como el estándar en muchas partes del país.

Salario mínimo por estado en 2026

Los trabajadores deben ser pagados el salario mínimo aplicable más alto, ya sea que venga de la ley federal, estatal o local.

A continuación, una tabla representativa del salario mínimo por estado para 2026. Es importante verificar siempre tu tasa local, ya que algunas ciudades tienen mínimos más altos.

Fuente: https://www.dol.gov/agencies/whd/minimum-wage/state

Algunas notas importantes: El grupo de estados con $7.25 incluye estados que adoptaron esa tasa bajo ley estatal, mientras que Georgia y Wyoming técnicamente mantienen un salario mínimo estatal de $5.15 por hora. Sin embargo, para la mayoría de los empleados cubiertos por la FLSA, aplica el salario mínimo federal de $7.25 por hora.

Tres estados tienen aumentos programados a mitad de año 2026: Alaska sube a $14.00 el 1 de julio, Florida sube a $15.00 el 30 de septiembre, y Oregon también se ajusta.

Estados con el salario mínimo más alto

Algunos estados y ciudades han establecido salarios muy por encima del nivel federal para igualar los costos de vida locales. Los salarios mínimos más altos en 2026 se encuentran en:

• Washington, D.C. con $17.95
• Estado de Washington con $17.13
• Connecticut con $16.94
• California con $16.90

Si trabajas en uno de estos lugares, tu pago debe reflejar al menos esos estándares, no el mínimo federal.

Estados con el salario mínimo más bajo

Varios estados tienen leyes que establecen un salario mínimo por debajo del federal; en ese caso aplica el estándar federal de $7.25 por hora. Algunos son:

• Georgia con $5.15
• Wyoming con $5.15
• Alabama y Louisiana — sin ley de salario mínimo estatal separada

Si vives y trabajas en estos estados con salario mínimo, tu salario debe reflejar el salario mínimo federal por hora en EE.UU.

Salario mínimo para trabajadores con propinas

Para los trabajadores con propinas, es importante entender que la ley federal permite un salario base más bajo. Bajo la FLSA, los empleadores pueden pagar tan poco como $2.13 por hora siempre y cuando las propinas eleven las ganancias totales al salario mínimo aplicable.

Si las propinas no cubren la diferencia, el empleador debe compensar la diferencia. Sin embargo, algunos estados, como California, no permiten esta tasa más baja y requieren el salario mínimo completo independientemente de las propinas. Es importante verificar con las autoridades locales oficiales las leyes específicas de tu estado.

Salario mínimo para trabajadores jóvenes

Los trabajadores menores de 20 años pueden recibir un salario mínimo juvenil de $4.25 por hora durante sus primeros 90 días calendario consecutivos de empleo. Después de ese período, o cuando el trabajador cumpla 20 años, los empleadores deben pagar el salario mínimo estándar.

¿Qué pasa si tu empleador te paga menos del salario mínimo?

Si te están pagando menos del salario mínimo legal, tu empleador puede estar violando las leyes laborales federales, estatales o locales.

Los trabajadores generalmente tienen derecho a:

• Ser pagados al menos el salario mínimo aplicable
• Recibir pago de horas extras donde lo requiera la ley
• Mantener registros de horas trabajadas y salarios recibidos

Los empleados pueden reportar posibles violaciones a la División de Salarios y Horas del Departamento de Trabajo de EE.UU. En general, las protecciones de la ley laboral relacionadas con el salario mínimo aplican independientemente del estatus migratorio.

¿Cuánto ganas con el salario mínimo?

Asumiendo trabajo a tiempo completo con 40 horas por semana, tus ingresos mensuales y anuales podrían verse así (antes de impuestos):

Estas cifras son estimaciones antes de impuestos y dependen de horas a tiempo completo consistentes.

¿Es suficiente el salario mínimo para vivir en EE.UU.?

En muchas partes del país, el salario mínimo no cubre completamente el costo de vida. Los gastos de vivienda, transporte, comida y salud varían mucho por ubicación. En estados como California o Nueva York, donde el costo de vida es alto, incluso con tasas mejores para el salario mínimo puede no ser suficiente para sostener a una familia sin un ingreso adicional.

Es importante considerar el salario mínimo y los costos de vida por estado al elegir dónde vivir y trabajar.

Cómo recibes tu pago importa

Una vez que estás ganando, cómo recibes y gestionas tu dinero puede hacer una diferencia real. Algunos trabajadores reciben su pago por cheque o en efectivo, lo que puede dificultar rastrear ingresos o construir historial financiero.

Tener una cuenta bancaria o plataforma de servicios financieros puede ayudar a:

• Recibir depósitos directos
• Rastrear ingresos y gastos
• Enviar dinero de forma segura a familiares en el extranjero
• Comenzar a construir un historial financiero para eventualmente acceder a crédito

Para quienes no tienen acceso a banca tradicional, hay una amplia gama de plataformas incluyendo Común, que ofrece la posibilidad de abrir una cuenta de débito con pasaporte o Matrícula Consular mientras esperas tu ITIN. Puedes gestionar tu dinero a través de una app móvil disponible en español. Visita comun.app para más información.

Preguntas frecuentes

¿El salario mínimo aumenta en 2026?

El salario mínimo federal se mantiene en $7.25, pero muchos estados continúan aumentando sus tasas anualmente.

¿Cuál es el salario mínimo en mi estado?

Depende de dónde vives. Siempre verifica las leyes de tu estado y ciudad, ya que las tasas locales pueden ser más altas.

¿Me pueden pagar menos si soy inmigrante?

No. Las leyes laborales aplican independientemente del estatus migratorio. Sigues teniendo derecho al salario mínimo y a las protecciones de horas extras.

Entendiendo tu pago y lo que sigue

El salario mínimo en Estados Unidos no es un estándar nacional único para todos los trabajadores. Es un sistema moldeado por la ley federal con ajustes estatales. Conocer la tasa correcta para tu ubicación es el primer paso. Asegurarte de que realmente te están compensando justamente es igual de importante.

Una vez que estás ganando, establecer una forma segura de recibir y gestionar tu dinero puede ayudarte a mantenerte en control. Con opciones como la cuenta de débito de Común, puedes recibir depósitos directos, rastrear tus ingresos y planificar tus finanzas en una app disponible en español. Visita comun.app para conocer más.

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¿Cuántos números tiene el Seguro Social? Formato, significado y diferencia con el ITIN

El número de Seguro Social (SSN) tiene 9 dígitos y se escribe en el formato XXX-XX-XXXX (por ejemplo, 123-45-6789). Un SSN se usa para rastrear ganancias para impuestos y beneficios, acceder a beneficios del Seguro Social y verificar la identidad para muchas actividades como solicitar trabajo, servicios bancarios, acceso a crédito y obtención de servicios gubernamentales. Es uno de los identificadores personales más sensibles en EE.UU.

¿Qué significa cada parte del número de Seguro Social?

Históricamente, el SSN tenía significado en cada sección. Seguía una estructura donde los primeros tres dígitos (conocidos como el número de área) estaban originalmente vinculados a la ubicación donde se emitió el SSN. A esto le seguían los dos dígitos del medio (el número de grupo), que tenían un propósito administrativo. Los últimos cuatro dígitos (el número de serie) eran identificadores únicos.

Sin embargo, desde 2011, estos números ya no reflejan ubicación u orden y se asignan usando un sistema de 'aleatorización'. Los últimos cuatro dígitos a menudo se usan para verificación parcial de identidad por instituciones financieras, agencias gubernamentales y proveedores de salud.

¿Cómo sé si mi SSN es válido?

No hay una herramienta pública para verificar completamente un SSN. Puedes confirmar que sigue el formato de 9 dígitos, pero la verificación oficial se realiza a través de la Administración del Seguro Social.

¿Para qué se usa el número de Seguro Social?

El SSN es el principal número de identificación fiscal y financiera en EE.UU. Se usa en sistemas de empleo, financieros y gubernamentales. Los usos clave incluyen:

• Empleo e impuestos: los empleadores lo requieren para procesar la nómina y reportar ingresos al gobierno
• Acceso a beneficios gubernamentales: la Administración del Seguro Social lo usa para rastrear ganancias de por vida y determinar elegibilidad para beneficios, incluyendo retiro, discapacidad y Medicare
• Servicios financieros: los bancos e instituciones financieras pueden requerir un SSN para abrir cuentas y reportar ingresos por intereses
• Crédito y préstamos: las agencias de crédito lo usan para rastrear el historial crediticio
• Identificación: usado por ciertas agencias gubernamentales para verificaciones de antecedentes

SSN vs. ITIN: ¿cuál es la diferencia?

Si no eres elegible para un Número de Seguro Social (SSN) pero tienes obligaciones fiscales federales en EE.UU., puede que necesites solicitar un Número de Identificación Personal del Contribuyente (ITIN). Aunque ambos son números de nueve dígitos, sirven para propósitos diferentes.

El SSN es un número de identificación de nueve dígitos emitido a ciudadanos de EE.UU. y ciertas personas autorizadas a trabajar en EE.UU. para reportar salarios, acceder a beneficios y establecer historial crediticio. Un ITIN, por otro lado, es un número de procesamiento fiscal emitido por el IRS a personas que no son elegibles para un SSN pero necesitan presentar declaraciones de impuestos en EE.UU.

Puntos clave a tener en mente:

• El ITIN también tiene 9 dígitos y generalmente comienza con el número 9, en el formato 9XX-XX-XXXX
• El SSN es emitido por la Administración del Seguro Social, mientras que el ITIN es emitido por el IRS
• Un SSN generalmente se emite a personas autorizadas a trabajar en EE.UU., mientras que un ITIN se usa por personas que necesitan cumplir obligaciones fiscales pero no son elegibles para un SSN
• Un ITIN por sí solo no autoriza empleo en EE.UU.

Tanto los SSN como los ITIN pueden ser aceptados por algunas instituciones financieras para abrir cuentas de cheques o ahorros, sujeto a las políticas de cada institución.

¿Puedo abrir una cuenta bancaria sin SSN?

Las políticas varían por institución financiera, pero puede ser posible. Puede ser un desafío para inmigrantes recién llegados abrir una cuenta bancaria sin SSN; sin embargo, algunas instituciones ofrecen alternativas.

Por ejemplo, ciertos bancos pueden permitir abrir cuentas en persona usando un ITIN. Algunas cooperativas de crédito enfocadas en la comunidad pueden aceptar ya sea un SSN o un ITIN. Otros proveedores, como Común, pueden ofrecer apertura de cuenta digital con más de 100 IDs latinoamericanas válidas.

Resultados pueden variar. Para una lista completa de IDs elegibles y requisitos de solicitud, consulta la información en el Centro de Ayuda de Común.

¿Cómo puedes proteger tu número de Seguro Social?

Tu SSN es información muy sensible, y protegerlo es importante para reducir el riesgo de robo de identidad. Algunos consejos generales:

• Siempre que sea posible, evita cargar la tarjeta física. Intenta mantener el documento en un lugar seguro en casa
• Evita compartir tu SSN a menos que sea necesario y confíes en la parte que lo solicita
• Monitorea tus cuentas financieras e informes de crédito regularmente para detectar actividad no autorizada
• Contacta a la Comisión Federal de Comercio (FTC) si sospechas que tu SSN ha sido comprometido

Como inmigrante recién llegado, lidiar con la documentación puede sentirse abrumador. Sin embargo, la buena noticia es que no necesariamente tienes que esperar a tener un SSN para comenzar a atender tus necesidades bancarias en EE.UU. La app de Común está disponible en español. Visita comun.app para conocer los requisitos.

Preguntas frecuentes

¿Se puede cambiar un número de Seguro Social?

Generalmente no, excepto en algunos casos excepcionales según lo determine la Administración del Seguro Social.

¿Los niños nacidos en EE.UU. reciben automáticamente un SSN?

El SSN no se emite automáticamente, pero puede solicitarse cuando se registra el nacimiento.

¿Cuántos dígitos tiene un ITIN?

Un ITIN tiene 9 dígitos y generalmente comienza con el número 9.

¿Es obligatorio tener un SSN para vivir en EE.UU.?

No, el SSN no es requerido para la residencia.

¿Puedo usar el número de Seguro Social de otra persona?

No, es ilegal y puede resultar en graves consecuencias legales.

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Si buscas una manera factible para vivir y trabajar en Estados Unidos, tienes que conocer todos los detalles de la visa EB-3, un permiso que ofrece a trabajadores calificados, profesionales y otros trabajadores no calificados la posibilidad de acceder a diferentes oportunidades laborales en el país.

Esta visa es la vía más usual para vivir y trabajar legalmente en EE. UU., ya que a diferencia de la visa EB-2, abarca un mayor número de perfiles. Además, facilita la obtención de la residencia permanente.

El proceso de solicitud suele ser algo confuso y lento. Por ello, en esta ocasión te explicaremos qué es la visa EB-3, cuáles son los requisitos, el rol del empleador, los beneficios, el tiempo de procesamiento, cuánto cuesta y el paso a paso para tramitarla.

¿Qué es la visa EB-3 y quién califica?

La EB-3 es una categoría de visa para obtener la Green Card o tarjeta verde a través de un permiso otorgado a trabajadores extranjeros que cuentan con una oferta de empleo expedida por un empleador estadounidense.

A su vez, esta visa se divide en 3 categorías principales:

• Trabajadores calificados: personas con al menos 2 años de experiencia laboral en un área determinada.

• Profesionales: personas que cuentan con un título universitario equivalente a una licenciatura en Estados Unidos, cuyos puestos requieren formación académica.

• Trabajadores no calificados: perfiles que necesitan menos de 2 años de experiencia. Generalmente, son puestos que requieren mano de obra constante.

Para cualquiera de estas subcategorías el empleador juega un papel central, ya que es el encargado de presentar la certificación laboral (PERM) ante el Departamento de Trabajo para demostrar la falta de trabajadores estadounidenses para cubrir el puesto.

Requisitos principales de la visa EB-3

La visa EB-3 exige una serie de requisitos específicos, según la subcategoría. A continuación te mostramos una tabla comparativa.

Independientemente de la subcategoría, siempre se va a requerir una oferta de trabajo permanente en Estados Unidos. Además, el empleador siempre deberá realizar el proceso de certificación laboral aprobada por el Departamento de Trabajo en la cual se avale la necesidad de contratar a trabajadores extranjeros para desempeñar el puesto en cuestión.

Posteriormente, se presenta el formulario I-140 o Petición de Inmigrante para Trabajador Extranjero, el cual es un documento en el que el empleador solicita a la USCIS clasificar al trabajador dentro de alguna de las categorías de la visa EB-3.

Por ejemplo, en caso de que un consultorio médico requiera los servicios de un médico, presenta el formulario I-140 para avalar la experiencia del candidato.

Beneficios de cumplir con los requisitos de la visa EB-3

Obtener una visa de trabajo EB-3 trae consigo varias ventajas no solo para el solicitante, sino para su familia, por ejemplo:

• Estabilidad laboral en EE. UU.

Una visa EB-3 te permitirá obtener un trabajo legal en una empresa de los Estados Unidos, lo cual te facilitará alcanzar la estabilidad financiera para darle a tu familia una mejor calidad de vida.

• Camino para ser residente permanente legal.

La EB-3 también es una vía para que tu familia directa acceda a una Green Card por relación familiar. Esto significa que tú y tu familia podrán vivir legalmente en Estados Unidos.

• Oportunidades de crecimiento profesional y personal.

Hacer una vida en Estados Unidos conlleva varios beneficios, como el acceso a mejores sueldos, mayor campo laboral, educación para tus hijos, seguro social, entre otras cosas. Esto te permitirá elaborar un plan financiero a largo plazo para adquirir propiedades y los servicios necesarios para tu bienestar y el de tu familia.

¿Cómo solicitar la visa EB-3 paso a paso?

Paso 1. Determinar la elegibilidad

El primer paso es determinar en cuál de las 3 categorías encaja tu perfil y verificar el cumplimiento de los requisitos en función del nivel de estudios, la experiencia laboral y el tipo de empleo para el que estés aplicando.

Paso 2. Certificación laboral (PERM)

Posteriormente, el empleador debe tramitar la certificación laboral (PERM) ante el Departamento de Trabajo (DOL) para demostrar la indisponibilidad de trabajadores estadounidenses para cubrir el puesto de trabajo, así como el cumplimiento de los estándares legales del salario ofrecido. Este paso es indispensable y sin la aprobación de dicho certificado, el trámite no puede continuar.

Paso 3. Presentar el formulario I-140

Una vez aprobado el PERM, el empleador debe presentar la petición I-140 ante el USCIS, para confirmar la relación entre el trabajador y la oferta, así como la capacidad económica de la empresa para cubrir el sueldo del trabajador.

Paso 4. Ajuste de estatus o procesamiento consular

Después de la aprobación del formulario I-140, debes esperar a que haya una visa disponible en el Boletín de Visas para realizar el trámite que corresponda:

• Ajuste de estatus: si ya te encuentras dentro de Estados Unidos, debes presentar el formulario I-485

• Procesamiento consular: si estás fuera de Estados Unidos, debes presentar el Formulario DS-260 a través del National Visa Center y asistir a una entrevista.

Común te respalda en tu vida financiera diaria en EE. UU.

En esta ocasión te mostramos qué es la visa EB-3, los requisitos para cada subcategoría, los beneficios y el proceso de solicitud.

Cuando comiences tu nueva vida en EE. UU., asegúrate de contar con un aliado que te comprenda.

Común es una plataforma financiera que te ayuda a gestionar tus necesidades del día a día en Estados Unidos. A través de la app móvil de Común y una plataforma intuitiva, puedes crear tu cuenta corriente con una identificación oficial calificada de tu país de origen. También facilita el envío de remesas a Latinoamérica de forma sencilla y transparente, con tarifas claras y competitivas, hasta los límites aplicables.

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Preguntas frecuentes (FAQ)

Si te quedaste con dudas, consulta esta sección.

¿Cuánto dura el proceso de la visa EB-3?

El tiempo varía según la carga de solicitudes, pero se estima que el proceso completo tarda de 1 a 3 años aproximadamente.

¿Cuánto cuesta la visa EB-3 en Estados Unidos?

• Formulario I-140: $715

• Formulario I-485 (ajuste de estatus): $1,440

• Formulario DS-260 (procesamiento consular): $325 por solicitante

¿Puedo registrar a mis familiares en la visa EB-3?

Puedes registrar a tu cónyuge e hijos menores de 21 años para solicitar la residencia como beneficiarios derivados y obtener la Green Card al mismo tiempo.

¿Necesito tener una oferta de trabajo para aplicar?

Sí, la EB-3 siempre requiere oferta laboral, a diferencia de la visa EB-2 en la subcategoría NIW.

Obtener la Green Card o residencia permanente es uno de los pasos más importantes que un migrante puede dar en Estados Unidos, ya que le permite residir y trabajar de manera legal y acceder a los mismos beneficios que un ciudadano estadounidense.

Si ya tienes tu tarjeta de residencia permanente en tus manos, ¡muchas felicidades! El siguiente paso es mantenerte atento a la renovación, pues es un tema crucial para mantener tu estatus legal y conservar los beneficios que te brinda.

En caso de que ya tengas varios años con tu tarjeta verde, es aún más importante que tengas claros los requisitos, costos y procedimientos necesarios para renovarla y así, evitar cualquier contratiempo que pueda generar problemas relacionados con tu estatus migratorio.

En este artículo te brindaremos una visión general del proceso, al incluir aspectos clave como cuánto cuesta renovar la residencia permanente, los requisitos, vigencia de la Green Card y todo lo que necesitas saber para cumplir en tiempo y forma ante las autoridades migratorias de Estados Unidos.

¿Cuál es el criterio de elegibilidad?

Lo primero que debes saber es que existen 2 tipos de residencia: permanente y condicional. Estas son las principales diferencias:

• Residencia permanente: es el estatus Lawful Permanent Resident (LPR). Aunque la residencia es permanente, la tarjeta física sí tiene un periodo de vigencia, por lo que debe ser renovada al menos 6 meses antes de la fecha de vencimiento. Aunque algunos permisos de residencia no muestran su vigencia de manera explícita, la mayoría son válidos por 10 años.

• Residencia condicional: es un paso previo a la obtención de la residencia permanente, como una prueba posterior a un matrimonio entre un extranjero y un ciudadano estadounidense o residente permanente legal. Tiene validez por 2 años y no es posible renovarla.

Estos son los criterios de elegibilidad para ambos tipos de residencia.

Criterio de elegibilidad para residencia permanente

Para obtener el estatus de residente permanente es necesario que tu perfil se acople a alguna de las categorías de elegibilidad y que cumpla con los requisitos establecidos por la USCIS (U.S. Citizenship and Immigration Services).

Familia

Se divide en 2 subcategorías:

• Familia directa de ciudadanos estadounidenses: cónyuges e hijos solteros de menos de 21 años.

• Categoría de preferencia familiar: hijos solteros mayores de 21 años de ciudadanos, cónyuges e hijos de residentes permanentes, hijos casados de ciudadanos y hermanos de ciudadanos.

Trabajo

Existen 5 categorías de residencia por visa de trabajo:

• Visa EB-1: trabajadores con habilidades extraordinarias.

• Visa EB-2: profesionales destacados con grado avanzado y habilidades excepcionales.

• Visa EB-3: trabajadores calificados, profesionales y “other workers”.

• Visa EB-4: trabajadores religiosos, empleados del gobierno estadounidense, miembros de la Fuerza Armada, entre otros.

• Visa EB-5: inversionistas que destinan grandes cantidades de dinero a negocios que generen al menos 10 empleos en el país.

Refugiados y asilo

Las personas que ingresaron a Estados Unidos a través de una petición de asilo, y sus familiares, pueden solicitar la residencia permanente después de cumplir al menos 1 año en el país.

Inmigrantes especiales

Esta categoría abarca personas que han sido víctimas de abuso por parte de ciudadanos estadounidenses (visa VAWA), y menores de edad que han sido vulnerados y/o abandonados por sus progenitores (visa SIJ).

Categorías especiales

En esta categoría se considera la Diversity Visa o Green Card Lottery, un sorteo anual con hasta 50,000 cupos para entrevista consular. Además de permisos especiales para ciudadanos cubanos y otras nacionalidades.

Criterio de elegibilidad para residentes permanentes condicionales

La residencia condicional, en la mayoría de los casos, tiene una vigencia de 2 años. Luego, es necesario solicitar la petición para eliminar condicionales, dentro de los 90 días previos al vencimiento.

• Residencia condicional por matrimonio de menos de 2 años al momento de la obtención del estatus.

• Residencia condicional por inversión a través de la categoría EB-5.

¿Cuáles son los requisitos para renovar la residencia permanente?

En la actualidad, hay 3 vías para realizar el proceso de renovación para obtener una nueva tarjeta de residente.

Presentar en línea

La forma más fácil es por medio del sitio web del USCIS, ya que puedes hacerlo en cualquier lugar y a cualquier hora del día. Solo necesitas crear una cuenta, subir tus documentos y dar seguimiento a tu estatus.

Solicitud en formato físico

Otra alternativa es enviar el formulario I-90 por correo postal a la oficina del USCIS. Es recomendable si prefieres manejar documentos físicos, aunque el tiempo de procesamiento suele tardar más.

Solicitud en persona

También puedes realizar la solicitud de manera presencial, aunque está limitada a casos excepcionales, como emergencias humanitarias o problemas técnicos. Es una opción adecuada en caso de que necesites orientación de la USCIS con urgencia. De lo contrario, lo más recomendable es realizar el proceso a través de la página web.

Documentos necesarios para renovar la Green Card

Estos son los documentos que debes adjuntar en tu solicitud de renovación, con cualquier medio que utilices.

• Formulario I-90 para solicitar la renovación de la Tarjeta de Residente Permanente.

• Pago de la tarifa correspondiente para la toma de datos biométricos, copia de la tarjeta vencida o reporte de robo/pérdida.

¿Cuánto cuesta renovar la residencia?

La mayoría de los residentes deben pagar una tarifa de presentación al solicitar la renovación de la tarjeta.

El costo actualizado para presentar el formulario I-90 de renovación de Green Card es:

• $415 USD si presentas la solicitud en línea.

• $465 USD si presentas la solicitud en papel

En ocasiones, te pueden requerir datos biométricos (huellas dactilares, fotografía y firma), pero desde 2024 ya no es necesario pagar una tarifa aparte.

¿Cuáles son las consecuencias de no renovar a tiempo la residencia?

Es muy importante que realices con tiempo el trámite para obtener una nueva tarjeta de residente permanente. Aunque el vencimiento de tu tarjeta no significa que automáticamente perderás la residencia permanente, sí podrías enfrentar una serie de problemas con las autoridades estadounidenses, por ejemplo:

Dificultades para renovar tu licencia de conducir

En muchos estados del país, se requiere la Green Card vigente como prueba de residencia legal al momento de expedir o renovar una licencia de conducir.

Perder el acceso a ciertos beneficios y servicios

Varios servicios públicos y programas estatales y locales pueden pedir una Green Card vigente como prueba de elegibilidad. De lo contrario, te podrían solicitar documentos adicionales y retrasar el trámite.

También es común que instituciones financieras te soliciten prueba de estatus válida para procesar solicitudes al momento de abrir una cuenta bancaria u obtener una tarjeta de crédito.

En estos casos, puedes presentar tu número de recibo del formulario I-90 u otros documentos probatorios de identidad, como pasaporte válido, número de seguro social.

Dificultades para reingresar a Estados Unidos

Si tu Green Card expira mientras estés fuera de EE. UU., podrías tener problemas con las autoridades al momento de reingresar, debido a que las leyes de inmigración de Estados Unidos obligan a solicitar prueba de estatus.

En este caso, tendrás que solicitar un permiso de reingreso a través del formulario I-131 o un sello ADIT en tu pasaporte.

Si piensas estar una temporada larga fuera de Estados Unidos, es importante considerar solicitar el permiso de reingreso, aunque tu fecha de vencimiento todavía no esté cerca. Así evitarás cualquier problema o retraso al reingresar.

No poder demostrar que tienes una autorización de empleo válida para trabajar en EE. UU.

Para trabajar en Estados Unidos de manera legal, los empleadores deben presentar pruebas de elegibilidad junto con el formulario I-9. Al momento en que la Green Card expira, deja de ser considerada como una prueba válida.

En este caso, puedes presentar el recibo del formulario I-90 como una prueba temporal. Si el empleador no la acepta, puedes contactar directamente al USCIS o pedir asesoría con un abogado de inmigración.

Para evitar mayores complicaciones en el trabajo y otros ámbitos de tu vida, lo más recomendable es que tengas muy presente la fecha de vencimiento de tu Green Card e inicies el proceso de renovación con al menos 6 meses de antelación.

Simplifica tu administración financiera con Común

Como puedes ver, renovar la Tarjeta de Residente Permanente es un paso fundamental para conservar el estatus legal y los derechos que esto te otorga. Por esto, es esencial que comprendas los requisitos, costos y procedimientos con claridad, para que abordes el proceso con mayor confianza y eficiencia.

Recuerda siempre mantenerte informado sobre las opciones disponibles, como las exenciones de tarifas y seguir los pasos establecidos para garantizar la renovación exitosa de tu Green Card.

Hacer los pagos de tu proceso migratorio puede ser un desafío si no tienes los instrumentos financieros adecuados. ¡Para eso cuentas con Común!

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También te ofrece el servicio de envío de remesas a varios países, con tarifas competitivas que te permiten ahorrar. Conoce Común, una excelente opción dedicada a atender las necesidades de las comunidades inmigrantes en Estados Unidos con atención disponible en español.

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Preguntas Frecuentes

Si te quedaste con dudas, consulta nuestras FAQ.

¿Cuánto tiempo tengo para renovar mi tarjeta de residencia permanente?

USCIS permite presentar el formulario I-90 hasta 6 meses antes de la fecha de vencimiento de tu Green Card.

¿Cuánto tiempo toma renovar una tarjeta de residente permanente?

Los tiempos de renovación varían mucho, dependiendo del centro de atención, volumen de solicitudes y si hay errores que aclarar. Una renovación normal tarda alrededor de 2 meses; en caso de robo o extravío, puede superar los 20 meses. Sin embargo, se debe tomar en cuenta que a la mayoría de los residentes permanentes les llega a tomar entre 7 y 11 meses.